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Industries Machinex inc.

Chargé(e) de Projets Industriels

2121, rue Olivier, Plessisville,QC
  • À discuter

  • 37.50 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

AVANTAGES
  • Des assurances collectives payées à 50% incluant médicaments, paramédical, assurance vie, assurance salaire longue durée, assurance voyage et plus!
  • Programme d’aide aux employés – consultation pour santé mentale, difficulté familiale, questions juridiques et bien plus!
  • Régime de retraite (RRS) - On cotise avec toi!
  • Une conciliation vie personnelle/travail – horaires flexibles en début et fin de journée pour aller chercher tes enfants, on comprend ça!
  • Tu veux avoir la possibilité de commencer ton weekend plus tôt? Possibilité de prendre ton vendredi après-midi de congé
  • Progression rapide et possibilités de carrière
  • Un Club social qui organise des activités pour TOI! En plus, la direction bonifie en organisant des activités gratuites tout au long de l’année
  • Vacances compétitives, en plus du congé pendant les Fêtes
  • Formation en continu
  • Des gestionnaires humains et compréhensifs
À PROPOS DU POSTE
  • Identifier, analyser et proposer des solutions pour améliorer les procédés de fabrication existants, en se basant sur les principes du génie industriel (amélioration continue, Lean Manufacturing, gestion des flux, etc.);
  • Prendre en charge des projets d'optimisation de A à Z, en planifiant, coordonnant et supervisant toutes les étapes, du diagnostic initial à la mise en œuvre des solutions et au suivi post-projet;
  • Collecter, analyser et interpréter les données relatives aux performances des lignes de production (rendement, temps de cycle, qualité, coûts, etc.) pour identifier des leviers d'amélioration et recommander des actions correctives;
  • Déployer et suivre des initiatives d’amélioration continue, en utilisant des outils comme le 5S, le Kaizen, le Six Sigma ou d'autres méthodologies adaptées;
  • Travailler en étroite collaboration avec les départements (ingénierie, production, qualité et maintenance) pour garantir l'efficacité des processus et la bonne intégration des solutions proposées;
  • Suivre les coûts associés aux projets d'optimisation, garantir leur réalisation dans le respect des budgets et des délais impartis, tout en veillant à l’impact positif sur la rentabilité de l’usine;
  • Identifier des solutions technologiques ou des équipements adaptés pour automatiser ou améliorer les processus, en tenant compte des dernières avancées en matière de technologie de production;
  • Former et sensibiliser le personnel aux nouvelles pratiques et aux outils d'optimisation, afin d’assurer une adoption réussie des nouvelles méthodes et d’augmenter l’engagement des équipes;
  • Assurer une veille constante sur les nouvelles tendances et technologies du secteur du génie industriel et de la fabrication, afin de proposer des solutions innovantes et rester compétitif sur le marché;
  • Définir des indicateurs clés de performance (KPI), suivre les résultats des actions mises en place et produire des rapports réguliers sur l’avancement des projets d’optimisation.

Environnement de travail

Environnement de travailIndustries Machinex inc.0
Environnement de travailIndustries Machinex inc.1
Environnement de travailIndustries Machinex inc.2
Environnement de travailIndustries Machinex inc.3

Compétences recherchées

  • Diplôme en Génie industriel, Génie mécanique, ou domaine similaire;
  • Expérience de 3 à 5 ans minimum dans un poste similaire, de préférence dans un environnement industriel;
  • Solides connaissances des méthodologies d’optimisation des processus (Lean, Six Sigma, 5S, etc.);
  • Compétence en gestion de projet, avec une capacité à coordonner et à piloter plusieurs initiatives en simultané;
  • Excellentes compétences en analyse de données et en résolution de problèmes complexes;
  • Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, ERP, logiciels de gestion de projet, etc.);
  • Excellentes capacités de communication et d’interaction avec différents départements;
  • Autonomie, rigueur et esprit d’initiative.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

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