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Les Marchés Pepin Mont-Saint-Hilaire

Assistant(e) Gérant(e) Service Caisse

580 boul. Sir-Wilfrid-Laurier, Mont-Saint-Hilaire,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour , Soir , Fin de semaine

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


IGA – Les Marchés Pepin Mont-Saint-Hilaire, QC

Les Marchés Pepin est une entreprise familiale établie sur la Rive-Sud depuis plus de 80 ans.

Avantages :

  • Programme d’assurance collective (après probation);
  • Congé de maladie (3 mois);
  • Rabais employé après 3 mois;
  • Formation à la tâche dès l’embauche;
  • Cadeau d’anniversaire;
  • Uniforme fourni;
  • Rémunération hebdomadaire;
  • Un programme de recommandation de candidats avec récompenses;
  • Un programme de reconnaissance d’employés pour souligner les années d’ancienneté;
  • Stationnement sur place.

L’assistant-gérant, dirige et effectue toutes les activités relatives au bon fonctionnement du rayon tout en visant la rentabilité de l’entreprise lors de l’absence du gérant.

Principales responsabilités

  • Effectuer les différentes activités de gestion à l’intérieur du rayon du service afin d’atteindre les objectifs fixés;
  • Communiquer clairement ses attentes à son équipe de travail pour le bon fonctionnement du rayon;
  • Travailler en étroite collaboration avec le directeur ainsi que les gérants et responsables des rayons;
  • Procéder à l’embauche des membres de son équipe, les former, les évaluer et les motiver;
  • Effectuer les différentes opérations reliées à la comptabilité des caisses (transfert d’argent, dépôts, contrôles, vérifications hebdomadaires, etc.);
  • Effectuer le travail de caissière au besoin;
  • Maintenir un inventaire adéquat (tabac, loterie, etc.);
  • Appliquer les politiques, les procédures et les normes d’hygiène gouvernementales ainsi que les normes de santé et sécurité au travail;
  • Créer un climat favorisant la confiance et la communication à l’intérieur de son équipe;
  • Assurer un service courtois et efficace de son équipe.

Salaire selon expérience


Environnement de travail

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Compétences recherchées

Qualifications/ Compétences

  • DES ou l’équivalent (obtenu ou en cours);
  • Un minimum de 2 ans d'expérience dans un rayon similaire ou dans un commerce de détail;
  • Expérience dans un commerce de détail serait un atout;
  • Connaissance approfondie est indispensable des systèmes de points de vente informatique;
  • Favorisez la communication et l'esprit d'équipe.

Exigences

Niveau d'études

Secondaire

Diplôme

DES

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Débutant

Langues parlées

Fr : Débutant