Senior Property Tax Analyst

Les candidats référés ne doivent pas postuler directement pour ce poste.

Toutes les références de candidats doivent d’abord être soumises dans Workday par un collègue de Loblaw actuel.

L’utilisation du masculin à pour but d’alléger le texte

Venez faire votre différence dans les communautés à travers le Canada, où l'authenticité, la confiance et l'établissement de liens sont valorisés - alors que nous façonnons l'avenir du commerce de détail au Canada, ensemble. Notre position unique en tant que l'un des plus grands employeurs du pays, celle associée à notre engagement à avoir un impact positif sur la vie de tous les Canadiens, viens offrir à nos collègues une gamme d'opportunités et d'expériences pour aider les Canadiens à Vivre Bien, Vivre Pleinement.

Chez Les Compagnies Loblaw Limitée, nous réussissons grâce à la collaboration, à l'engagement et nous plaçons la barre haute pour nous-mêmes et ceux qui nous entourent. Que vous débutiez votre carrière, que vous réintégriez le marché du travail ou que vous recherchiez un nouvel emploi, votre place est avec nous.

Senior Property Tax Analyst

Summary

Reporting to the Director, of Municipal Assessments, the successful candidate will be responsible for mitigating property tax expense across Canada and function as a tax auditor within the Real Estate Department.

What you’ll do:

- Conduct comprehensive reviews of tax recharges received from Landlords to ensure calculations comply with lease terms, legislation, and case law.

- Correspond with Landlords, and other representatives to obtain clarification and/or commence dispute and resolution of overcharges.

- Review Appeal Decisions from Assessment Tribunals to ensure they accurately reflect settlements

- Prepare tax impact analysis and pursue appeal settlement refunds from Landlord's and Municipalities

- Gather, and prepare information to respond to RFI’s from the assessing authorities within the legislated timeframes

- Track and keep current property information changes that may impact valuations

- Research and compile property information to assist the Director and Tax Consultants throughout the appeal and litigation process

- Attend property inspections with assessment and municipal authorities as required

- Assist with verifications and payments of municipal tax billings and utilize all available municipal programs and incentives to maximize tax reductions

- Prepare and respond to Estoppels within the required timelines

- Collaborate closely with Real Estate, Legal, Planning and Development, Finance, Design and Construction Teams

- Assist with capital plan tax forecasts and annual tax budgets

- Other special projects, as assigned.

Who you are

- Collaborative team player with influencing skills that build relationships across various stakeholder groups

- Results-driven, high-impact performer

- Ability to communicate professionally and with clarity, both verbally and written

- Negotiation, conflict management and problem-solving skills

- A self-starter, detail-oriented, and possess strong organizational and mathematical skills

- In-depth working understanding of commercial law/case law as it relates to the commercial real estate industry and municipal taxation

- Ability to decipher Assessment Valuation Records and interpret Leases

- Ability to work well under pressure and manage a high-volume workload

- Proficiency in Microsoft Excel & Word. Tango Analytics system would be an asset

What you’ve done

- Post-secondary education equivalent to a university degree and/or college-related diploma in real estate, or a related field.

- A.I.M.A. Designation is preferred.

- 3-5 years’ experience working in the property tax and assessment industry

Notre engagement envers la durabilité et l'impact social est un élément essentiel de notre façon de faire des affaires. Nous concentrons notre attention sur les domaines où nous pouvons avoir le plus grand impact. Notre approche de la durabilité et de l'impact social repose sur trois piliers - l'environnement, l'approvisionnement et la communauté. Nous recherchons constamment des moyens de faire preuve de leadership dans ces domaines importants. Nos valeurs ÊTRE - Engagement, Tient à coeur, Respect et Excellence - guident toutes nos prises de décision et prennent vie à travers notre culture bleue. Nous offrons à nos collègues des carrières progressives, une formation complète, de la flexibilité ainsi que les nombreux avantages compétitifs - voici quelques-unes des nombreuses raisons pour lesquelles nous sommes classés au palmarès des meilleurs employeurs du Canada, au palmarès des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada, au palmarès des employeurs les plus verts au Canada et au palmarès des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada.

Si vous ne savez pas si votre expérience correspond à toutes les exigences ci-dessus, nous vous encourageons à postuler quand même. Nous recherchons des perspectives de candidatures variées, qui incluent des expériences diverses que nous pouvons ajouter à notre équipe.

Nous nous concentrons depuis longtemps sur la diversité, l'équité et l'inclusion, car nous savons que cela fera de notre entreprise un meilleur lieu de travail et de magasinage. Nous nous engageons à créer des environnements accessibles pour nos collègues, candidats et clients. Les demandes d'aménagement en raison d'un handicap (qui peut être visible ou pas, temporaire ou permanent) peuvent être faites à n'importe quel stade de la demande et de l'emploi. Nous encourageons les candidats à faire connaître leurs besoins en matière d'accommodation afin que nous puissions offrir des opportunités équitables.

Veuillez noter:
Les candidats âgés de 18 ans ou plus doivent effectuer une vérification des antécédents criminels. Les détails seront fournis lors du processus d’embauche.