Conseiller ou conseillère- Services-conseils

Bienvenue chez Mallette, le cabinet qui déconstruit les stéréotypes comptables, par son approche innovante et collaborative. Notre équipe vaste en expertise changera ton quotidien, et ce, pour le mieux.

Prêt(e) à relever un défi palpitant? Nous sommes à la recherche d’un conseiller ou d’une conseillère qui se joindra à l’équipe des Services-Conseils. La personne sera basée au bureau de son choix de la région du Saguenay-Lac-St-Jean.

Ton employeur de choix

Mallette est le quatrième plus grand bureau comptable au Québec. Ce sont plus de 1 400 esprits aiguisés, dans près de 40 bureaux à travers le Québec, qui excellent dans une multitude de domaines : actuariat, certification, fiscalité, services-conseils, services juridiques et immigration. C’est notre polyvalence qui fait toute la différence.

Pourquoi te joindre à notre équipe?

Le bien-être de nos équipes est notre priorité absolue, c’est pourquoi nous t’offrons tous ces avantages distinctifs :

• Bureaux fermés à compter de midi tous les vendredis de l’année
• Assurance collective (médicaments, dentaire, accident maladie, voyage, assurance salaire longue durée, etc.)
• Possibilité d’effectuer du télétravail, selon les besoins
• Régime de retraite avec participation de l’Employeur
• Congé des Fêtes (bureaux fermés entre Noël et le Jour de l’An)
• Jours fériés au-delà des Normes du travail et congés de différentes natures (sociaux, vacances, maladie ou pour situation personnelle/familiale)
• Allocation annuelle de 500 $ pour la mise en forme, l’ergonomie et la culture
• Conciliation travail et vie familiale/personnelle
• Activités sociales et régionales
• Avantages Carte Premières Loges
• Programme de reconnaissance et de référencement
• Services en ligne de télémédecine, d’aide à l’employé et à la famille (PAEF) et un programme de santé mentale
• Promotions, mutations et cheminement de carrière
• Avantages professionnels (Ordre ou association professionnelle)
• Ambiance conviviale

Ce que tu accompliras

• Réaliser des interventions de faible complexité
• Réaliser certaines étapes/activités des mandats avec supervision
• Être sensible au contexte d’affaires et au contexte opérationnel de la clientèle
• Communiquer de manière ponctuelle avec la clientèle
• Maîtriser les méthodologies et les outils associés aux interventions à réaliser
• Apporter un soutien technique auprès des directeurs et directrices ou des conseillers expérimentés et conseillères expérimentées
• Développer et maintenir à jour ses connaissances reliées à ses champs d’expertise
• Participer aux réunions d’équipe
• Participer à des comités de développement de la pratique
• Compléter avec rigueur ses différentes obligations administratives (feuille de temps, gestion documentaire des dossiers, etc.)
• Participer à la facturation (au besoin)
• Respecter et appliquer les normes de qualité professionnelle
• Participer à la rédaction d’offres de service
• Répondre aux questions techniques et assurer certains suivis sur l’avancement des travaux auprès de la clientèle
• Rédiger et présenter différents rapports de faible complexité et de portée opérationnelle
• Recueillir des données, effectuer des recherches d’informations, puis réaliser des analyses et des constats préliminaires
• Participer à l’élaboration de certaines recommandations, en appui au responsable du mandat