Ce recruteur est en ligne!

Voilà ta chance d'être vu en premier!

Mazars

Coordonnateur(trice) de la Paie en impartition

215, rue Saint-Jacques, bureau 1200, Montréal,QC
  • À discuter
  • 35 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • 1 poste à combler dès que possible

Forvis Mazars est un réseau mondial d'audit et de conseil de premier plan composé de deux partenariats indépendants réunissant plus de 40 000 personnes dans plus de 100 pays. Notre cabinet au Canada, avec des bureaux à Montréal, Outaouais et Toronto, rassemble près de 200 professionnels offrant une gamme complète de services en audit, comptabilité, fiscalité et conseil.

À propos du poste

En tant que Coordonnateur(trice) de la Paie en impartition chez Forvis Mazars, vous ferez partie intégrante de notre équipe dynamique, contribuant à notre mission de fournir des services de premier ordre.

Dans ce rôle, vous soutiendrez les paie-maîtres de notre équipe et vous jouerez un rôle de premier plan dans les communications avec nos clients. Vous fournirez un soutien pour les demandes telles que l’inscription des employés dans les plateformes de paie, ainsi que la production et l’acheminement de rapports de paie. De plus, vous serez responsable de faire les suivis de ces demandes avec les paie-maîtres et de participer à toutes tâches connexes.

Vos responsabilités 

  • Répondre aux questions et aux demandes des clients concernant la paie avec professionnalisme et courtoisie,
    ​​​​​​​en faire le suivi pour assurer une résolution rapide, et être responsable de la boîte de courriel Support Paie;
  • Faire le suivi des états des demandes pour assurer une résolution rapide.
  • Assister au traitement des transactions de paie selon les besoins des paie-maîtres.
  • Soutenir les clients dans leurs diverses demandes d’inscription relatives à leur province d’emploi.
  • Produire et distribuer les rapports de paie ainsi que d'autres documents liés à la paie selon les besoins;
  • Collaborer avec les clients pour résoudre les problèmes liés à la paie et proposer des solutions efficaces;
  • Développer le poste au sein du département, notamment en mettant en place des modes de travail et de collaboration entre les différents intervenants des dossiers de paie.

Vos compétences et expériences

Vous êtes probablement un bon candidat si vous avez :

  • Bonne compréhension des processus de paie et de la législation en vigueur.
  • Expérience pertinente dans un rôle similaire en service d'impartition de paie, de préférence.
  • Excellente maîtrise de la Suite Office, en particulier Excel.
  • Connaissance pratique des systèmes de paie, avec une expérience sur Desjardins et Nethris comme un atout.
  • Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement les priorités.
  • Sens de l’initiative et excellente organisation du travail, rapidité d’exécution.
  • Excellentes compétences en communication écrite et verbale, en français et en anglais, pour interagir efficacement avec tous nos clients au Québec et hors du Québec.
  • Orientation client avec la capacité de construire des relations professionnelles solides avec les clients.
  • Sens aigu de la confidentialité et de l'éthique dans le traitement des informations sensibles.

Pourquoi choisir Forvis Mazars au Canada ?

Choisir Forvis Mazars au Canada, c'est choisir une entreprise de classe mondiale... à échelle humaine. Nous sommes engagés à favoriser une culture qui nourrit l'excellence, place les personnes au centre, façonne l'avenir et adopte un esprit audacieux. Nous offrons des missions stimulantes et passionnantes, encourageons votre initiative, favorisons la transformation et la croissance, et promouvons l'innovation et la créativité.

Ce que nous offrons 

Nous croyons en la prise en charge de nos membres d'équipe. Voici un aperçu de ce que nous offrons :

  • Salaire compétitif ; 
  • Un nombre de semaines de vacances qui tient compte de votre expérience professionnelle ; 
  • Tenue vestimentaire décontractée ; 
  • Une banque de journées personnelles ;
  • Service télémédecine avec Dialogue ;
  • Allocation annuelle afin de favoriser le mieux-être ;
  • Possibilité de télétravail ; 
  • Assurances collectives ; 
  • Programme collectif d’épargne-retraite avec contribution de l'employeur; 

Prêt à postuler ?

Si cette opportunité vous enthousiasme et que vous répondez aux exigences, nous serions ravis de vous entendre. Postulez maintenant pour rejoindre une équipe où vos compétences seront valorisées et où votre carrière prospérera.

Forvis Mazars est un employeur offrant l'égalité des chances et encourage les candidatures de toutes les personnes qualifiées.Top of Form

Bottom of Form

Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.


Environnement de travail

Environnement de travailMazars0
Environnement de travailMazars1
Environnement de travailMazars2
Environnement de travailMazars3

Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé

No. référence interne

39412