Description
Leader dans notre domaine, nous sommes des innovateurs passionnés par la qualité, la fiabilité et la performance de nos produits de haute qualité. Si vous recherchez une aventure stimulante au sein d'une équipe dévouée, ne cherchez pas plus loin! Nous sommes à la recherche d'un Électromécanicien pour rejoindre notre famille grandissante.
Description du poste: Relevant directement du directeur technique, en tant qu'Électromécanicien, vous jouerez un rôle essentiel pour assurer le bon fonctionnement de notre entreprise. Votre mission : maintenir et réparer nos équipements électromécaniques avec une expertise technique, un souci du détail et un engagement sans faille envers la sécurité et la qualité.
Qu'est-ce qui vous attend
Salaire : 32.86$-36.46$
Horaire : Quart de jour lundi au vendredi
Principales responsabilités
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Description du poste: Relevant directement du directeur technique, en tant qu'Électromécanicien, vous jouerez un rôle essentiel pour assurer le bon fonctionnement de notre entreprise. Votre mission : maintenir et réparer nos équipements électromécaniques avec une expertise technique, un souci du détail et un engagement sans faille envers la sécurité et la qualité.
Qu'est-ce qui vous attend
Salaire : 32.86$-36.46$
Horaire : Quart de jour lundi au vendredi
Principales responsabilités
- Répondre aux appels d'urgence
- Effectuer les réparations des machines de production
- Diagnostics et résoudre les pannes des équipements de production
- Effectuer l'entretien préventif des équipements de production selon le calendrier
- Tenir à jour son cahier d'intervention sur Interal
- Participer a la conception et a la re alisation de nouveaux projets
- Identifier et proposer des ame liorations des e quipements de production pour augmenter leur efficacite
- Participer a l’ame lioration continue des ope rations.
- Participer a l’installation des nouvelles machines.
- Effectuer des mises en train (set up / ajustements), au besoin.
- Et toute autre tâche connexe
- Un environnement de travail dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance.
- Des opportunités de développement professionnel, de formation continue, participer à pleins de nouveaux projets d’amélioration.
- Assurance collective complète payée 50% par l’employeur
- RVER
- Prime d’embauche
- Prime d’assiduité
- Uniforme fournit
- Stationnement
- 3 semaines de vacances
