Description
Description du poste : Nous recherchons un électrotechnicien pour intégrer cette compagnie en pleine croissance. Le candidat idéal devra posséder des compétences techniques solides, un souci du détail et un engagement envers la sécurité et la qualité.
Salaire : Le salaire horaire est de 39.12 à 43.50 dollars, selon l’expérience
Horaire : Poste sur un quart de 12hrs rotatif jour/nuit aux deux semaines (3 jours/semaine du lundi au vendredi)
Responsabilités principales :
• Dépannage de ligne : Intervient en vue de redémarrer une ligne en problème à la suite d’un trouble, d’un bris, d’un mauvais fonctionnement ou d’un arrêt non planifié.
• Réception des appels de service
• Modification temporaire de programme d’automate
• Essai, redémarrage et assistance
• Modification, Amélioration et Ajout d’équipements
• Effectue des travaux planifiés découlant des activités d’ingénierie ou d’amélioration continue sur divers équipements de production dans le but d’améliorer l’efficacité et les performances de ligne
• Peut être appelé à participer à l’évaluation de la faisabilité.
• Responsable des essais et de la mise en fonction.
• Maintenance préventive : Vérifie et inspecte les équipements électriques en vue d’en prévenir les défectuosités et de rencontrer les standards qualités.
• Étalonnage d’instruments
• Maintenances préventives des équipements électriques.
• Participe au développement et à l’amélioration des fiches et plans de maintenance préventive.
• Assiste les autres électrotechniciens départementaux à la mise à jour manuelle des plans, programmes et dessins électriques impactés par un changement réalisé et fait le suivi de la mise à jour informatique avec le groupe système.
• Procède à l’entrée de temps et des détails des opérations dans le logiciel de maintenance (SAP & Meta).
Avantages :
• Il s’agit d’un poste permanent, offrant implication et avancement
• L’entreprise est située au Mont Royal
• Poste sur un quart de 12hrs rotatif jour/nuit aux deux semaines (3 jours/semaine du lundi au vendredi)
• Un samedi par mois (portions rémunérées comme temps supplémentaire)
• Il y a un stationnement sur place
• Le salaire horaire est de 39.12 à 43.50 dollars, selon l’expérience
• Prime de nuit et de fin de semaine
• 2 à 3 semaines de vacances annuelles, négociable
• Un programme d’assurances compétitif est payé à 100% par l'employeur (médical, dentaire et vision)
• Bonification annuelle de votre salaire pouvant aller jusqu'à 3.5%
• Magasin de rabais pour les employés
• Equipe médicale disponible sur place
• Servie de cafétaria ouvert jour, soir et nuit
• Un employeur qui offre autant l’opportunité d’apprendre, qu’il reconnaîtra l’expérience acquise
• Tu auras la possibilité de grandir et de t’investir