Coordonnateur sénior en communication et relation avec les communautés

Sommaire :

Sous la responsabilité du Surintendant en environnement et développement durable, le Coordonnateur en communication et relations avec les communautés participe à l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de communications et de relations avec les communautés du complexe minier Kiena. Il conseille la direction sur les enjeux stratégiques et il assure la coordination des activités externes et internes. Il participe au développement des relations avec l’ensembles des parties prenantes dont les Premières Nations. Il assure également un rôle clé dans la mise en place du système de gestion et initiatives en développement durable.

Description des tâches :

Communication

• Contribuer à l’élaboration et la mise en place de stratégies de communications à l’interne et à l’externe;
• Être un ambassadeur du complexe minier Kiena, avec la responsabilité de transmettre la vision de la société localement, lors d'événements d'entreprise et/ou publics. Représenter et assurer la visibilité de Wesdome lors de forums et d'événements publics à travers la région;
• Faire des présentations auprès des médias lorsque ce sera requis;
• Fournir des conseils stratégiques aux chefs de service pour identifier les problèmes, les risques et les opportunités en matière de communication;
• Travailler en étroite collaboration avec le directeur des communications internes pour la rédaction de textes tels des publicités, la radio, les journaux et site web;
• Collaborer avec l’équipe des ressources humaines et l’équipe corporative afin de conserver une image de marque;

Relations avec les communautés

• Soutenir et/ou organiser des événements et préparer des présentations et/ou des notes d'allocution pour des présentations publiques, comité de suivi et rencontre citoyenne;
• Coordination de la rédaction des bulletins d’information destinés aux citoyens;
• Créer des stratégies, des programmes et des activités pour apporter une contribution positive à l’interne de l’entreprise et au sein des communautés d’intérêt;
• Encourager, développer et maintenir de manière proactive des relations appropriées et efficaces avec les Premières Nations, entreprises locales, les institutions, les groupes communautaires, les médias et d'autres organisations et parties prenantes externes;
• En collaboration avec la direction, concevoir et mettre en œuvre des stratégies d'engagement significatives et créatives pour s'assurer que les citoyens soient informés et contribuent aux conversations importantes du projet;
• Offrir des possibilités d'apprentissage culturel continu et promouvoir activement la culture des peuples indigènes sur l'ensemble du site.

Développement durable

• Gestion des dons et commandites;
• Supporter le département dans l'implantation et la mise en œuvre des programmes de gestion en environnement et développement durable (VDMD);
• Veiller à ce que les relations avec les principales communautés autochtones soient durables et que ces relations favorisent les opportunités économiques et sociales pour Kiena et ses partenaires;
• Aider à la planification et à la mise en œuvre du département environnement dans les domaines de la conformité réglementaire, des relations gouvernementales et des systèmes de gestion (VDMD).
• Collaborer avec tous les services de l'exploitation pour assurer l'excellence environnementale dans l'ensemble de l'exploitation.