Ingénieur électrique

Sommaire :

Sous la supervision du Surintendant Entretien, l’Ingénieur Électrique a pour mission de superviser ou de coordonner les différentes tâches liées à l'ingénierie électrique et à l'entretien des installations électriques du Complexe Minier Kiena. Son rôle inclut la gestion de l'énergie, en agissant comme interface entre le fournisseur et le site, en surveillant la consommation et en garantissant un facteur de puissance approprié.

Description des tâches :

• Assurer les services d’ingénierie électrique, de puissance et de distribution électrique;
• Superviser les services d’ingénierie électrique, de puissance et de distribution pour l’ensemble du site;
• Assurer la gestion des projets qui lui sont confiés en collaboration avec les autres départements;
• Participer à la mise en place de l’automatisation de la manipulation et traitement du minerai en collaboration avec l’équipe d’instrumentation;
• Fournir un support technique aux différents départements;
• Assurer la disponibilité et la qualité des documents, plans et devis électriques avec les autres départements;
• S’assurer que les mises à jour des plans électriques de puissance et distribution soient à effectuer selon le délai établi;
• Signaler à son superviseur toute situation pouvant affecter l’opération et lui faire part de toute suggestion d’amélioration;
• Participer à l’élaboration du volet électrique, programme d’entretien;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Qualifications :

• Détenir un baccalauréat en génie électrique;
• Détenir plus de 5 ans d'expérience pertinente;
• Être membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec;
• Expérience dans le domaine minier;
• Posséder un permis général d’explosifs valide;
• Avoir les modules FMTM (1 à 5, 7).

Compétences recherchées :

• Travail de façon sécuritaire, bonnes connaissances des lois et règlements du Québec;
• Détenir de bonnes connaissances générales des équipements miniers;
• Capable de travailler sous pression, en équipe et de respecter les coûts et échéanciers;
• Excellentes compétences en communication verbale et écrite;
• Bonne connaissance d’information des logiciels Microsoft Office, SAP et AutoCAD ;
• Aptitude de leadership ;

Conditions de travail :

• La cédule de travail est 5/2 – 4/3 (cinq (5) jours de travail, suivi de deux (2) jours de congé et quatre (4) jours de travail suivi de trois (3) jours de congé. Neuf (9) heures par jour;
• Poste permanent
• Dois être capable d’ajuster son horaire selon les besoins des opérations. Des heures de travail additionnelles peuvent être nécessaires.