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Chargé de projets
MP Solutions Inc.
701, avenue Davy, Rouyn-Noranda,QC- Salaire À discuter
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40.00 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour
- Publié le 12 septembre 2024
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1 poste à combler dès que possible
Description
Experts en mécanique de bâtiment, MP Solutions est une entreprise reconnue offrant un service intégré, allant de la conception à l'installation de système. Nous sommes en plein expansion, et notre équipe recherche une CHARGÉE ou un CHARGÉ DE PROJETS.
Le Chargé de projets prend en charge l'exécution des projets de construction en ventilation, chauffage, climatisation, réfrigération et plomberie afin d'en assurer leur rentabilité. Il coordonne l'approvisionnement, met en place et effectue le suivi de l'échéancier des travaux et de la documentation technique. Il élabore des processus afin d'améliorer le rendement des opérations et pour apporter une valeur ajoutée à l'organisation. Chez MP Solutions, nos employés deviennent des spécialistes en mécanique du bâtiment.
Principales fonctions :- Participe à l'efficacité et à la gestion des projets de façon proactive. Identifie les clés de succès et effectue le suivi des indicateurs de performance;
- Conseille par rapport à la stratégie, la technique, la méthodologie du projet de façon à rencontrer les objectifs de toutes les parties;
- Planifie l'ordonnancement des travaux et identifie les jalons critiques;
- Effectue le suivi des achats avec l'équipe d'approvisionnement et coordonne la réception et l'expédition de matériel;
- S'assure du contrôle qualité et est responsable du livrable global;
- Appliquer et respecter les politiques en matière de santé et sécurité.
Environnement de travail
Compétences recherchées
- BAC en génie civil, en génie mécanique, en mécanique du bâtiment, en électromécanique ou DEC dans une formation connexe associé à une expérience pertinente;
- ASP Construction;
- Connaître les normes et les codes de construction;
- Avoir une bonne connaissance des conventions collectives du domaine de la construction;
- Lecture de plans et compréhension de devis;
- Sens des priorités, respect des échéances et bonne capacité à planifier;
- Niveau d'engagement élevé, leadership positif, dépassement de soi;
- Excellent sens de la communication et du travail d'équipe (interne et externe).
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Collégial
DEC
Terminé
0-2 années
Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire
Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire
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