Directeur financier
Novolecs inc.
75 rue d'Anvers, Saint-Augustin-de-Desmaures,QC- Salaire 110000.00 à 130000.00 $ par année selon l'expérience
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40.00 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour
- Publié le 5 février 2025
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1 poste à combler dès que possible
Description
Novolecs s'engage à faire preuve d'intégrité, de qualité et d'excellence.
Ce qui vous attends :
Novolecs, est à la recherche d’un(e) Directeur(trice) financier(ère) pour rejoindre notre équipe et participer activement à la gestion financière de l’entreprise.
Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous !
Nature du travail
En tant qu’entreprise de choix, notre filiale souhaite intéresser, développer et retenir les meilleurs talents pour joindre son équipe. Nous sommes à la recherche actuellement d’un(e) directeur(rice) des finances d’expérience pour joindre notre équipe de Saint-Augustin-de-Desmaures. Nous recherchons une personne rigoureuse avec un bon esprit critique et de synthèse, prête à relever un défi passionnant. Se rapportant directement au PDG de l’entreprise, le ou la candidat(e) devra être à même de gérer une liste de priorités et de travailler de concert avec une équipe multidisciplinaire de professionnels passionnés.
Responsabilités principales
- Appliquer les orientations et objectifs stratégiques de l’entreprise aux opérations financières
- Gérer l’ensemble du processus comptable (comptes payables, comptes recevables, gestion des inventaires, suivi des coûts de projets, suivi du prix de revient, paie) et optimiser l’utilisation du système comptable,
- Superviser, motiver, former et évaluer le personnel de l’équipe finance
- Préparer, produire et analyser les états financiers
- Vérifier l’exactitude de l’information financière et de l’intégralité des registres comptables
- Assurer le suivi de la trésorerie
- Produire les conciliations de compte de Grand Livre ainsi que les différents rapports financiers internes et analyses financières ponctuelles
- Procéder au suivi des immobilisations
- S’assurer de la conformité face aux exigences gouvernementales canadiennes et américaines (TPS/TVQ, remises gouvernementales, « Sales/Use Tax » américaines etc.)
- Participer à la conception et à l’implantation des contrôles et politiques internes et implanter les mesures correctives lorsque requis
- Participer à la mise en place et au suivi des budgets, pour l’entreprise et par projets, et soutenir l’équipe de direction dans l’explication des variances
- Préparer les dossiers de vérification externe et assurer l’un des rôles de personne ressource dans le cadre du processus de vérification annuelle
Compétences recherchées
- Baccalauréat en comptabilité et titre comptable professionnel (CPA)
- Minimum 5 années d’expérience dans un poste de contrôleur au sein d’une entreprise manufacturière
- Expérience en gestion du personnel
- Maîtrise de logiciel ERP, Interal (un atout)
- Maitrise de l’anglais tant à l’oral et qu’à l’écrit
- Maitrise du logiciel Excel (niveau avancé)
- Expérience en gestion de dossier de vérifications externes (financier, impôts, prix de transfert et taxes)
- Maîtrise de la planification financière et des exercices budgétaires
- Maîtrise de la comptabilité par projet et manufacturière
- Capacité d’assimilation et d’adaptation rapides dans un environnement de travail en constante évolution
Pourquoi Novolecs ?
- Une entreprise en pleine croissance dans un secteur innovant
- Rémunération compétitive entre 110k$ et 130k$ par an
- Avantages sociaux payé à 100% par l'employeur : assurance dentaire, invalidité, maladie, vision, vie, et plus encore
- Programme d'aide aux employés, REER collectif, régime de retraite
- Stationnement sur place, horaires flexibles et congés payés
Chez Novolecs, chaque membre de l’équipe a un rôle clé à jouer dans notre succès. Nous encourageons l’innovation, la collaboration et le développement personnel.
Postulez dès maintenant !
Envoyez votre CV à isabelle.mcduff@novolecs.com
Environnement de travail
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Professionnel
BAC
Terminé
3-5 années
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
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