Avantages
Activités sociales organisées par l'entreprise
Assurance
Assurances collectives complètes +REER collectif+ partage au profit +3 semaines de vacances après 1an.
Assurance des frais médicaux et paramédicaux
Assurance en cas de décès par accident
Assurance pour les soins de la vue
Bonis de performance
Bonis de rétention de 2,000$/an
Programme d'aide aux employés (PAE)
Programme médical, dentaire et autres "Flexible" (choix de plusieurs options chacune disponible en individuel couple ou famille);
Contribution au régime de retraite 4% pour 5% ou 6% pour 7%;
150$/année pour une activité physique ou inscription au gym;
Portable.
Programme de participation aux profits
Régime enregistré d'épargne-retraite
Salaire selon l'expérience + avantages sociaux complets dont les assurances complètes dès la 1 ère journée + REER collectif après 3 mois.
Remboursement des cotisations à une association professionnelle
Télétravail
Possibilité de télétravail (1 à 2 jours/semaine)
Description
NOUS T'OFFRONS LES AVANTAGES SUIVANTS :
- Adaptabilité de ton travail en fonction de tes forces, intérêts et aspirations;
- Facilite ton développement aux côtés d’une équipe hyper qualifiée;
- Horaire de travail qui te permet de profiter de tes soirs et weekends;
- Horaire flexible;
- Moyenne annuelle de 37h30, temps supplémentaire rémunéré après 40h00;
- Rémunération globale très compétitive;
- Participation aux profits
- Assurance collective avantageuse (l'employeur paie 50%);
- REER jusqu'à 5% si employé fait la même contribution;
- Action gratuite de 5% de la valeur de l'entreprise;
- Environnement professionnel et ambiance chaleureuse;
- Remboursement des cotisations à une association professionnelle;
- Grand bureau avec fenestration;
- Un environnement décontracté;
- Stationnement sécuritaire;
- Belle équipe de travail;
- Possibilité d'actionnariat après un certain délais.
Vos responsabilités :
- Réaliser des dossiers d’avis au lecteur, de mission d’examen et d’audit avec autonomie;
- Préparer les différentes déclarations fiscales relatives aux dossiers pris en charge;
- Participer au développement et à l’amélioration des outils du département de certification;
- Conseiller directement les clients et faciliter la transformation de leur entreprise;
- Contribuer au développement des membres de l’équipe;
- Prendre part au développement des affaires selon ton intérêt.
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Environnement de travail
Compétences recherchées
TU APPORTES AVEC TOI :
- 5 ans en cabinet, à titre de Responsable de mandats de certification;
- Connaissances approfondies des démarches d’audit/certification et des principes comptables;
- Capacité à gérer des mandats et des projets multiples, à établir des priorités et à respecter les échéanciers;
- Aptitude à gérer et mobiliser des ressources professionnelles, à déléguer et à former les gens;
- Maîtriser les logiciels Caseware, Taxprep et la Suite Office.
Vous pouvez facilement nous rejoindre :
Téléphone: 819 477-6366 poste 22Mobile: 819 479-5006
Courriel: jlemelin@grhps.com
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Universitaire
Années d'expérience
non déterminé
Langues écrites
Fr : Intermédiaire
Langues parlées
Fr : Avancé