Description
Ce n’est pas un colis. C’est une promesse.MC
En tant que plus important fournisseur de solutions intégrées de transport de colis et de marchandises, d’emballage et de logistique au Canada, nous vous aidons à tenir vos promesses depuis plus de 60 ans. Notre secret? C’est vous! Les endroits où nous allons, les éléments que nous bravons, les promesses que nous tenons - tout cela est possible grâce à nos employés. Nous vous aiderons à développer de nouvelles compétences et à avoir un impact positif au sein de votre communauté.
Description
La personne titulaire du poste supervise une ou plusieurs unités fonctionnelles dans l’entrepôt ou l’établissement de tri en vue de réguler le tri. Avec les autres gestionnaires, cette personne est responsable de l’efficacité globale de l’entrepôt ou de l’établissement de tri.
Lieu de travail: 9201 rue de l'Innovation, Anjou, Qc, H1J 2X9
Horaire de travail: Lundi au vendredi de minuit à 8h00am.
Contrat de travail: Temps plein (37,5h), permanent
Salaire: À discuter
Pourquoi se joindre à l’équipe de Purolator?
- Salaire concurrentiel ainsi qu'un programme de prime annuelle
- Gamme d'avantages sociaux offerts dès le premier jour à l'emploi, payés par l'employeur
- Environnement de travail sain et sécuritaire
- Culture d'entreprise classée parmi celles les plus admirées au Canada
- Opportunités de développement
Responsabilités
- Établir et mettre en œuvre des politiques et des procédures d’exploitation efficaces.
- Trouver et favoriser continuellement les occasions d’amélioration au sein de l’entrepôt ou de l’établissement de tri au moyen des principes et de la méthodologie Lean.
- Assurer une résolution efficace de tous les problèmes des clients et veiller à ce que les efforts soient axés sur l’offre d’un service à la clientèle exceptionnel.
- Offrir l’orientation et le leadership nécessaires pour permettre aux employés de répondre aux attentes en matière de rendement et de service à la clientèle, ainsi que d’atteindre les objectifs de l’entrepôt et de l’établissement de tri.
- Offrir les formations et l’encadrement nécessaires afin de permettre aux employés de satisfaire les attentes en matière de rendement.
- Planifier, coordonner et gérer les activités commerciales de l’unité afin d’atteindre les objectifs financiers et les indices de mesure de l’exploitation.
- Allouer les ressources, assigner les charges de travail et gérer les horaires afin d’optimiser les activités quotidiennes.
- Gérer et équilibrer l’utilisation des véhicules ou du parc de remorques afin de faire face aux fluctuations des demandes des clients et de répondre aux besoins en matière de capacité et aux besoins saisonniers.
- Vérifier les heures de travail des employés, et autoriser les feuilles de paie.
- Participer et répondre aux vérifications en matière de qualité et de sécurité.
- Collaborer avec les services internes, notamment les Ressources humaines, le Service de santé et sécurité, les Relations de travail, les Finances, les Ventes, la Paie et l’Ingénierie afin d’assurer la conformité, de renforcer les capacités et d’améliorer l’expérience client.
Qualifications
- D.E.C. ou l'équivalent.
- Au moins cinq ans d’expérience dans un poste de supervision ou de gestion (avec employés syndiqués est un atout).
- Expérience ou connaissance dans l'industrie du transport/logistique, dans les opérations d’entrepôt, incluant une bonne connaissance des méthodes et procédures (un atout).
- Leader énergique et très motivé.
- Excellentes compétences organisationnelles.
- Excellentes aptitudes à la communication.
- Excellentes capacité d'analyse et aptitudes à la résolution de problèmes.
- Faire preuve d'autonomie et de motivation.
- Capacité à coordonner une grande variété de tâches et de responsabilités et à respecter les délais dans un environnement où le rythme est soutenu.
- Présentation d'une image professionnelle et positive.
- Expérience dans la gestion et l’encadrement de personnel (syndiqué un atout important).
- Maitrise du français et anglais fonctionnel.
- Connaissances des applications informatiques reliées au travail (environnement Microsoft, SAP).
DÉTAILS DE L'AFFICHAGE
Établissement: 523 - Anjou
Conditions de travail: Environnement de bureau; Environnement de dépôt
Numéro de poste 65065
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