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Ritz-Carlton Montréal

Gestionnaire des revenus & des réservations

1228 Rue Sherbrooke O, Montréal,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour ,Soir ,Fin de semaine

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Le titulaire du poste a pour mandat principal de mettre en œuvre toutes les actions reliées à l’optimisation des ventes des chambres de l’hôtel et des salles de banquet dans les divers segments de marchés. De plus, cette personne est responsable de la gestion du département des réservations.

Tâches et responsabilités:

  • Gérer les activités revenue et collaborer à la stratégie e-commerce.
  • Établir les différentes stratégies applicables (tarification, segmentation, etc)
  • Établir les calendriers tarifaires & disponibilités pour les différents marchés
  • Atteindre/dépasser les objectifs de revenus mensuels, trimestriels et annuels.
  • Créer et gérer le budget revenue en collaboration avec les directeurs.
  • Jouer un rôle actif dans le plan stratégique, plan marketing et les processus de budgétisation.
  • Assurer la préparation précise des rapports analytiques et des prévisions hebdomadaires, mensuels et annuels.
  • Gérer le ‘Rate loading’ et la gestion d’inventaire sur nos CRMs et partenaires externes.
  • Effectuer la maintenance du programme One Yield
  • Prendre les bonnes décisions sur les meilleurs taux et stratégies pour augmenter au maximum les revenus de l'hôtel.
  • Supporter l’équipe des ventes et des banquets pour atteindre les objectifs de ventes.
  • Contribuer de façon active au développement et à la croissance du revenu de l'hôtel.
  • Administrer les différents systèmes Marriott & PMS Opera.
  • Gérer les performances des agents de réservation afin que toutes les demandes soient traitées avec réactivité, professionnalisme et de façon à répondre précisément aux besoins des clients, tout en respectant les standards et la stratégie globale de l’hôtel.
  • Création de procédures et outils pour autonomiser les agents de réservation.
  • Assurer un suivi des no-shows et annulations; mise en place de rapports permettant d’en identifier les causes et mieux les anticiper
  • Proposer des initiatives susceptibles de répondre à des besoins de la clientèle.
  • Accomplir toute autres tâches connexes.

Environnement de travail

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Compétences recherchées

  • Baccalauréat en Gestion Hôtelière et/ou Gestion Tourisme et/ou commerce électronique ou expérience pratique équivalente dans le même domaine de 2 ans ou plus.
  • Avoir un esprit analytique.
  • Connaître MARSHA, OPERA (un atout)
  • Connaissance de OneYield et CI/TY (un atout)
  • Très bonne maîtrise d’Excel.
  • Aptitude à établir une communication efficace avec les collègues et clients
  • Bilinguise (anglais & français)

Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Avancé