Opérateur(trice) au soudage par point
Rousseau Métal Inc.
105, Avenue de Gaspé Ouest, Saint-Jean-Port-Joli,QC- Salaire À discuter
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40.00 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Soir
- Publié le 8 décembre 2024
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1 poste à combler dès que possible
Description
L'opérateur(trice) au soudage par point joue un rôle important dans l'assemblage des composantes selon les procédés de soudure par points et soudure électrique sur les différentes stations en rotation.
Préparation des opérations :
Préparer la production en inspectant les gabarits, en effectuant les installations, en procédant aux ajustements et en effectuant les validation de paramètres requis. Procéder à l'aiguisage des pointes et signaler tout bris.
Opération de soudure :
Effectuer les opérations de production nécessaires afin d'assembler les composantes, conformément aux dessins, feuilles de route, procédures et instructions de travail, dans les quantités requises.
Contrôle de la qualité :
Effectuer les contrôles de la qualité tels que les inspections visuelles des composantes, tests selon le plan d'échantillonage prescrit, validations de cotes avec instruments de métrologie et/ou gabarits et déclarer toute non-conformité
Sécurité :
Respecter les normes de sécurité pour prévenir les accidents et les blessures. Utiliser des équipements de protection individuelle requis.
Communication :
Collaborer avec d'autres membres de l'équipe de production et rapporter les problèmes au chef d’équipe. Assurer le suivi de la production dans le système.
Effectuer toutes les tâches connexes demandées par le supérieur immédiat.
Le quart de travail est sur 4 soirs de 10h, du lundi au jeudi, de 15h45 à 2h15.
Environnement de travail
Compétences recherchées
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Habiletés en lecture de plan, métrologie et production industrielle
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Bonnes connaissances des symboles de soudure
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DEP en soudage-montage est un atout
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Expérience en soudure électrique ou par résistance comme le spot welding (soudage par point) est un atout
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Connaissance du système de mesure impériale (pouces) est un atout
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Secondaire
DES
Terminé
0-2 années
non déterminé
non déterminé
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