Analyste, Veille stratégique et Production de rapports III

Lieu de travail :

Horaire :

Secteur d’activité :

Détails de la rémunération :

La TD a à cœur d’offrir une rémunération juste et équitable à tous les collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD. Nos politiques et pratiques en matière de rémunération ont été conçues pour permettre aux collègues de progresser dans l’échelle salariale au fil du temps, à mesure qu’ils s’améliorent dans leurs fonctions. Le salaire de base offert peut varier en fonction des compétences et de l’expérience du candidat, de ses connaissances professionnelles, de son emplacement géographique et d’autres besoins particuliers du secteur et de l’entreprise.

En tant que candidat, nous vous encourageons à poser des questions sur la rémunération et à avoir une conversation franche avec votre recruteur, qui pourra vous fournir des détails plus précis sur ce poste.

Description du poste :

Department Overview

The TD Wealth BI Practice team is responsible for providing thought leadership for various Wealth Lines of Business through analytics, standardized reporting, self-serve data and actionable insights to help drive meaningful business decisions and results.

The team provides a holistic lens for revenue growth, sales, performance management/ coaching, risk and compliance.

Job Description

The Business Intelligence Analysts will be accountable for delivering timely, meaningful business performance reporting and analytics that derive measurable business values across our business lines.

We are looking for a self-motivated and innovative individual who excels in fast paced and high impact business team.

Meaningful work is fueled by meaningful performance and career development conversations with your manager. Here's some of what you may be asked to perform:

• Working closely with business stakeholders to facilitate data-informed decisions

• Liaise with business stakeholders to ensure timely and accurate deliverables

• Support the design and execution of suitable BI solutions in a timely fashion to support business decisions

• Collaborate with technology and business partners to resolve issues and ensure requirements and established SLAs

• Responsible for the preparation and distribution of sales, performance and business management reporting

• Apply automation and innovation on data platforms and on-going on any new development projects / initiatives aligned to business or organizational strategies

• Develop and maintain knowledge of data available from upstream sources and data within various platforms

• Identify issues, develop, and maintain processes that address and resolve them, (and be sure to communicate/alert stakeholders as needed).

• Perform data profiling using TD tooling and ad hoc system query languages to validate data analysis

• Continuously review existing reporting requirements and processes, proactively providing thought leadership and hands-on development for future reporting needs and metrics.

Job Requirements
Share your credentials, but your relevant experience and knowledge can be just as likely to get our attention. It helps if you have:

• Bachelor's degree in Computer Sciences, Information Science & Data Management, Statistics, Engineering or equivalent work experience

• 2+ years of experience in reporting, analysis, and insights in the Financial Services industry

• Strong analytically anchored problem-solving skills, solid background working with data, analysis and in planning complex workflows.

• Expertise in advanced Data Analytics technology including PySpark, Azure and Tableau

• Programming experience with one or more of Python, SQL and (nice to have) Posit

• Ability to pivot quickly and respond to occasional urgent business needs

• Strong ability to engage with business partners and co-workers in an open and co-operative team-based environment to get things done

• Have a good ability to communicate, in language / concepts that end-user business partners will understand, complex reporting/ data / analysis issues

• Demonstrate the ability to lead projects from requirements to deployment with minimal supervision

• Ability to manage multiple deadlines/projects and keep key players informed

• Excellent written and verbal communication skills with good presentation skills

• Support a positive work environment that promotes quality, innovation and ensures timely communication of issues/points of interests

À propos de nous

La TD est un chef de file mondial dans le secteur des institutions financières. Elle représente la cinquième banque en Amérique du Nord de par son nombre de succursales. Chaque jour, nous offrons une expérience client légendaire à plus de 27 millions de ménages et d’entreprises au Canada, aux États-Unis et partout dans le monde. Plus de 95 000 collègues de la TD mettent en commun leurs compétences, leur talent et leur créativité au service de la Banque, des clients qu’elle sert et des économies qu’elle appuie. Nous sommes guidés par notre vision d’être une meilleure banque et par notre objectif d’enrichir la vie de nos clients, de nos collectivités et de nos collègues.

La TD est une entreprise profondément engagée à être une leader en matière d’expérience client. Voilà pourquoi nous croyons que chaque collègue, peu importe son secteur d’activité, est en contact avec la clientèle. En parallèle de l’évolution de nos activités et de notre stratégie, nous innovons afin d’améliorer l’expérience client et de créer des capacités pour façonner l’avenir des services bancaires. Que vous ayez plusieurs années d’expérience dans le secteur bancaire ou que vous commenciez tout juste votre carrière dans le domaine des services financiers, nous pouvons vous aider à réaliser votre plein potentiel. Vous pourrez compter sur nos programmes de formation et de mentorat et sur des conversations sur le perfectionnement et le leadership pour réaliser votre plein potentiel et atteindre vos objectifs. Notre croissance en tant qu’entreprise rime avec la vôtre.

Notre programme de rémunération globale
Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier. La rémunération globale à la TD inclut le salaire de base, la rémunération variable et bien d’autres régimes clés, comme des avantages sociaux en matière de santé et de bien-être, des régimes d’épargne et de retraite, des congés payés, des avantages bancaires et des rabais, des occasions de développement de carrière et des programmes de récompenses et reconnaissance. En savoir plus

Renseignements supplémentaires :
Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d’aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. C’est d’ailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un régime d’avantages sociaux concurrentiel.

Perfectionnement des collègues
Un cheminement professionnel particulier vous intéresse ou vous cherchez à acquérir certaines compétences? Nous tenons à vous mettre sur la voie de la réussite. Vous aurez des conversations régulières sur le développement de carrière, le perfectionnement et le rendement avec votre gestionnaire. Une variété de programmes de mentorat et une plateforme d’apprentissage en ligne seront également à votre disposition pour vous aider à ouvrir de nouvelles portes. Que vous ayez à cœur d’aider les clients et souhaitiez élargir votre expérience ou que vous préfériez coacher et inspirer vos collègues, sachez que la TD propose un grand nombre de cheminements professionnels et qu’elle s’engage à vous aider à relever les occasions qui vont dans le sens de vos objectifs.

Formation et intégration
Nous tenons à nous assurer que vous disposez des outils et ressources nécessaires pour réussir à votre nouveau poste. Dans cette optique, nous organiserons des séances d’intégration et de formation.

Processus d’entrevue
Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés pour planifier une entrevue. Nous ferons notre possible pour communiquer par courriel ou par téléphone avec tous les candidats pour leur faire part de notre décision.

Mesures d’adaptation
L’accessibilité est importante pour nous. N’hésitez pas à nous faire part de toute mesure d’adaptation (salles de réunion accessibles, sous-titres pour les entrevues virtuelles, etc.) dont vous pourriez avoir besoin pour participer sans entraves au processus d’entrevue.

Nous avons hâte d’avoir de vos nouvelles!

Exigences linguistiques (Québec seulement) :