Ingénieur ou ingénieure II

Lieu de travail :

Horaire :

Secteur d’activité :

Détails de la rémunération :

La TD a à cœur d’offrir une rémunération juste et équitable à tous les collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD. Nos politiques et pratiques en matière de rémunération ont été conçues pour permettre aux collègues de progresser dans l’échelle salariale au fil du temps, à mesure qu’ils s’améliorent dans leurs fonctions. Le salaire de base offert peut varier en fonction des compétences et de l’expérience du candidat, de ses connaissances professionnelles, de son emplacement géographique et d’autres besoins particuliers du secteur et de l’entreprise.

En tant que candidat, nous vous encourageons à poser des questions sur la rémunération et à avoir une conversation franche avec votre recruteur, qui pourra vous fournir des détails plus précis sur ce poste.

Description du poste :

TD Securities is a leading North American investment bank and financial services provider that offers advisory and capital market services to corporate, government, and institutional clients worldwide. We offer a range of services across corporate and investment banking, capital markets, global transaction services, research & strategy and ESG Solutions.

The Global FICC Technology group aims to drive business growth for our partners in the Front-Office, Operations and beyond. We do this with a mandate of delivering innovative new products, expanding our trading tool capabilities and modernizing critical platforms.

Atomic Innovation & Design is an exciting, innovative and growing team with the mission of transforming the app landscape across TD Securities. We do this by designing and developing next-gen platforms that produce a tangible impact to all business areas that depend on them. We're a specialized team of builders with a focus on delivering innovative full-stack solutions, but with a deep-rooted passion of crafting beautiful UIs.

As part of the Atomic team, you will build and own a diverse range of products that power our business, spanning multiple business lines. This includes working with our industry-leading Desktop Interop platform, helping to scale our Metals Inventory Management platform or leading a new initiative in 2025.

We also strive to create a fun, but professional and inclusive work culture here at The Factory. In the last year, we have coordinated numerous team socials with activities like bowling, boat cruises, park hangouts and gaming at the local arcade.

• Lead software architecture and development on our Retail and Wholesale Commodities Inventory Management platform.
• Drive the architecture and implementation of a new system that will integrate directly with our National Precious Metals Depot provider.
• Working closely with technology and business stakeholders to gather feedback, shape technical requirements and maintain an accurate product roadmap.
• Actively contributing code and laying the foundation for technical features that intermediate and junior developers will be able to build upon.
• Coordinate development efforts across project(s) with intermediate/junior developers in the team.
• Debug production issues quickly and effectively with an eye towards improving maintainability over the long term.
• Ensure our platforms are reliable, scalable, secure, and extensible.

• Backend: Java (versions 11/17), Spring Boot, NodeJS, Express
• Frontend: React, Typescript, Javascript, React Router, React Query, Zustand, AgGrid, React Hook Form, Mantine
• Database: MS SQL, MongoDB
• Client-side Interop: Glue42 (now Interop.io)
• Styling: CSS/SCSS modules, Mantine
• Build Tools: Maven, Vite
• Testing: Vitest, Jest
• Design: Figma
• CI/CD: Teamcity, Azure, Github

We’re looking for someone who meets the minimum requirements to be considered for the role. If you meet these requirements, you are encouraged to apply. The preferred qualifications are a bonus, not a requirement.

Minimum Requirements

• Minimum 8+ years of full-stack engineering experience, building solutions that span Databases, Rest APIs, Scalable Services and Web Apps.
• 8+ years working with Java (we use versions 11/17) and Spring Boot to the point of expert-level ability.
• 8+ years working with relational databases (MS SQL or similar), with experience in writing complex but efficient queries.
• 3+ years of front-end development with React and either Typescript (preferred) or Javascript.
• You have excellent oral and written communication skills.
• Strong architectural skills.
• You have proven ability to thrive in a collaborative environment involving different stakeholders and subject matter experts.
• You believe that speed and quality are not mutually exclusive. You have shown good judgment about shipping as fast as possible while still making sure that products are built in a sustainable, responsible way.
• A degree or diploma in Computer Science, Computer Engineering (or similar).

• 10+ years of experience, with some or most in Capital Markets.
• Strong sense of ownership with any work you produce.
• High attention to detail and a desire to deliver a next-gen experience for our partners in the Front-Office and beyond.
• Curiosity and passion to stay updated with the latest trends and advancements in your domain.
• You strive for simple solutions and designs over complex ones, and have a good intuition for what will last and scale well.
• Enjoys working in an engaging, fast-paced environment with talented peers.
• You can put yourself in the shoes of your users to understand their needs and fit that into the bigger picture.

Additional Information :

Join in on what others in TD Technology Solutions are doing:

• Inspire a positive work environment and help champion quality, innovation, teamwork and service to the business.
• Learn voraciously, stretch your thinking, share your knowledge and educate others.
• Communicate and collaborate with both technical and non-technical professionals.
• Cultivate winning relationships by building trust with business and technology partners.
• Share our commitment to productivity, effectiveness and operational efficiency.

#LI-Hybrid

À propos de nous
Valeurs Mobilières TD offre une vaste gamme de produits et de services liés aux marchés financiers, aux entreprises, aux gouvernements et aux institutions qui nous choisissent pour notre innovation, notre exécution et notre expérience. Avec plus de 6 500 professionnels actifs dans 40 villes du monde, nous aidons nos clients à répondre à leurs besoins actuels et à se préparer pour l’avenir. Nos services comprennent la souscription et la distribution de nouvelles émissions, la prestation de conseils fiables et de renseignements de premier plan, un accès élargi aux marchés mondiaux et la prestation de solutions bancaires intégrées. En 2023, nous avons acquis Cowen Inc., permettant ainsi à nos clients de profiter d’un service de négociation d’actions américaines de premier ordre et d’une équipe de recherche sur les actions très diversifiée, tout en faisant croître les activités de notre solide banque d’investissement diversifiée. Nous sommes axés sur la croissance, les gens et la collectivité. En tant qu’équipe, nous travaillons dans le but d’offrir de la valeur à nos clients chaque jour.

Notre programme de rémunération globale
Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier. La rémunération globale à la TD inclut le salaire de base, la rémunération variable et bien d’autres régimes clés, comme des avantages sociaux en matière de santé et de bien-être, des régimes d’épargne et de retraite, des congés payés, des avantages bancaires et des rabais, des occasions de développement de carrière et des programmes de récompenses et reconnaissance. En savoir plus

Renseignements supplémentaires :
Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d’aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. C’est d’ailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un régime d’avantages sociaux concurrentiel.

Perfectionnement des collègues
Un cheminement professionnel particulier vous intéresse ou vous cherchez à acquérir certaines compétences? Nous tenons à vous mettre sur la voie de la réussite. Vous aurez des conversations régulières sur le développement de carrière, le perfectionnement et le rendement avec votre gestionnaire. Une variété de programmes de mentorat et une plateforme d’apprentissage en ligne seront également à votre disposition pour vous aider à ouvrir de nouvelles portes. Que vous ayez à cœur d’aider les clients et souhaitiez élargir votre expérience ou que vous préfériez coacher et inspirer vos collègues, sachez que la TD propose un grand nombre de cheminements professionnels et qu’elle s’engage à vous aider à relever les occasions qui vont dans le sens de vos objectifs.

Formation et intégration
Nous tenons à nous assurer que vous disposez des outils et ressources nécessaires pour réussir à votre nouveau poste. Dans cette optique, nous organiserons des séances d’intégration et de formation.

Processus d’entrevue
Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés pour planifier une entrevue. Nous ferons notre possible pour communiquer par courriel ou par téléphone avec tous les candidats pour leur faire part de notre décision.

Mesures d’adaptation
L’accessibilité est importante pour nous. N’hésitez pas à nous faire part de toute mesure d’adaptation (salles de réunion accessibles, sous-titres pour les entrevues virtuelles, etc.) dont vous pourriez avoir besoin pour participer sans entraves au processus d’entrevue.

Nous avons hâte d’avoir de vos nouvelles!

Exigences linguistiques (Québec seulement) :