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TD Securities Global Business Operations and Service Rotational Associate

Toronto, ON
  • Nombre de poste(s) à combler : 1

  • À discuter
  • Date d'entrée en fonction : 1 poste à combler dès que possible

Type de rôle:

Session de stage:

Lieu de travail:

Canada

Horaire:

37.5

Détails de la rémunération :
Nous avons à cœur d’offrir une rémunération juste et équitable à tous nos collègues. En votre qualité de candidat ou de candidate, nous vous encourageons à avoir une conversation franche avec votre recruteur et à poser des questions sur la rémunération, notamment les particularités salariales de ce poste.

Description du poste:

Department Overview

With offices located around the world, the strength of TD Securities Global Operations and Business Services lies within our diverse and dynamic group of 900+ employees delivering continued business success through leadership, collaboration, innovation and a forward-thinking approach. We thrive on the challenge to be our best, pushing beyond the status quo and working together to deliver trusted service to help our clients and support our business partners.

TDS Global Operations and Business Services provides critical infrastructure services that support the trading, investment and corporate banking functions of TD Securities.

Within our core values, we champion a culture of diversity, inclusion and community support and giving.

We want to hear from you if you're passionate, collaborative and take an innovative approach to finding solutions.

TDS Operations currently has offices in Toronto and Montreal.

Job Description

The Global Business Operations & Services Rotational Associate Program is designed to identify and develop top talent of the future. We are looking for creative thinkers who are visionaries in defining what's possible.

The Associate program aims to provide you with the opportunity to become immersed within the functional areas of Global Business Operations and Services by integrating with respective teams. You will gain valuable experience by learning the key functions of a team within your placement, assist in identifying opportunities to improve service delivery for the customer, and support process improvement initiatives for greater efficiency. You may be given opportunities to act as a specialist, assist in leading unique and innovative projects within Global Business Operations and Services, or leveraging your skillset to find opportunities to improve the way we work within aspects of the trade lifecycle, business processes, and banking operations. These opportunities may include developing and implementing new products, services, applications, workflows, or operational efficiencies.

You will have the chance to further develop individual skillsets and capabilities such as strategic problem-solving, project management methodologies, and relationship building. You will have the opportunity to collaborate with management to evaluate key problems by assessing process drivers in a diverse workplace environment.

We will encourage you to engage with other teams through job shadowing and attending knowledge series events. You will also be given multiple opportunities to demonstrate your creativity through innovation, develop your professional network, and work on initiatives within specific business segments. The Program also offers you avenues to get involved in community and charity events supported by TD Securities and TD Bank.

Available rotational opportunities for Associates may include:

  • Global Markets Operations

  • Payment Operations

  • Risk & Control

  • Corporate Lending & Trade Finance

  • Client Onboarding, Management & Enablement

  • Regulatory Services

  • Project & Innovation

Job Requirements

  • Students graduated between May 2023 - May 2025 with a post-secondary degree in a business or STEM-related discipline with high academic standing

  • Strong conceptual, analytical and problem-solving skills; can see the “big picture” in a complex environment

  • Exceptional communication skills with an ability to influence stakeholders

  • Ability to collaborate, build relationships, partner effectively, and work in a dynamic and agile environment

  • Well-organized, proactive and can prioritize among multiple tasks to meet deliverables

  • Ability to work effectively both independently and within a team environment

  • Positive attitude with a mindset to contributing to optimal customer and colleague experience

  • Small tech (Python, Alteryx, UiPath, etc.) capabilities and / or aptitude an asset

Additional Information

We appreciate all interested applicants, however only those candidates selected for an interview will be contacted.

À propos de nous

La TD est un chef de file mondial dans le secteur des institutions financières. Elle représente la cinquième banque en Amérique du Nord de par son nombre de succursales. Chaque jour, nous offrons une expérience client légendaire à plus de 27 millions de ménages et d’entreprises au Canada, aux États-Unis et partout dans le monde. Plus de 95 000 collègues de la TD mettent en commun leurs compétences, leur talent et leur créativité au service de la Banque, des clients qu’elle sert et des économies qu’elle appuie. Nous sommes guidés par notre vision d’être une meilleure banque et par notre objectif d’enrichir la vie de nos clients, de nos collectivités et de nos collègues.

La TD est une entreprise profondément engagée à être une leader en matière d’expérience client. Voilà pourquoi nous croyons que chaque collègue, peu importe son secteur d’activité, est en contact avec la clientèle. En parallèle de l’évolution de nos activités et de notre stratégie, nous innovons afin d’améliorer l’expérience client et de créer des capacités pour façonner l’avenir des services bancaires. Que vous ayez plusieurs années d’expérience dans le secteur bancaire ou que vous commenciez tout juste votre carrière dans le domaine des services financiers, nous pouvons vous aider à réaliser votre plein potentiel. Vous pourrez compter sur nos programmes de formation et de mentorat et sur des conversations sur le perfectionnement et le leadership pour réaliser votre plein potentiel et atteindre vos objectifs. Notre croissance en tant qu’entreprise rime avec la vôtre.

Notre programme de rémunération globale
Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier. La rémunération globale à la TD inclut le salaire de base, la rémunération variable et bien d’autres régimes clés, comme des avantages sociaux en matière de santé et de bien-être, des régimes d’épargne et de retraite, des congés payés, des avantages bancaires et des rabais, des occasions de développement de carrière et des programmes de récompenses et reconnaissance. En savoir plus

Renseignements supplémentaires :
Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d’aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. C’est d’ailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un régime d’avantages sociaux concurrentiel.

Perfectionnement des collègues
Un cheminement professionnel particulier vous intéresse ou vous cherchez à acquérir certaines compétences? Nous tenons à vous mettre sur la voie de la réussite. Vous aurez des conversations régulières sur le développement de carrière, le perfectionnement et le rendement avec votre gestionnaire. Une variété de programmes de mentorat et une plateforme d’apprentissage en ligne seront également à votre disposition pour vous aider à ouvrir de nouvelles portes. Que vous ayez à cœur d’aider les clients et souhaitiez élargir votre expérience ou que vous préfériez coacher et inspirer vos collègues, sachez que la TD propose un grand nombre de cheminements professionnels et qu’elle s’engage à vous aider à relever les occasions qui vont dans le sens de vos objectifs.

Formation et intégration
Nous tenons à nous assurer que vous disposez des outils et ressources nécessaires pour réussir à votre nouveau poste. Dans cette optique, nous organiserons des séances d’intégration et de formation.

Processus d’entrevue
Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés pour planifier une entrevue. Nous ferons notre possible pour communiquer par courriel ou par téléphone avec tous les candidats pour leur faire part de notre décision.

Mesures d’adaptation

L’accessibilité est importante pour nous. N’hésitez pas à nous faire part de toute mesure d’adaptation (salles de réunion accessibles, sous-titres pour les entrevues virtuelles, etc.) dont vous pourriez avoir besoin pour participer sans entraves au processus d’entrevue.

Nous avons hâte d’avoir de vos nouvelles!

Exigences linguistiques:

N/A.

Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé