Courtier.ère en assurance de dommages des particuliers - Ventes

CHEZ TELIO, ON S’OCCUPE DE NOTRE MONDE COMME DU MONDE

Tu as deux ans d’expérience en assurance des particuliers et tu as envie de faire une réelle différence pour tes assurés?

Tu as envie de contribuer au succès et au développement d’une organisation dynamique?

Tu rêves d’un environnement funky où l’innovation et la croissance vont de pair avec une culture d’entreprise chaleureuse et centrée sur les personne? Et bien, ne cherche pas plus loin!

TRAVAILLER CHEZ TELIO, C'EST :

• Pouvoir offrir une solution sur mesure parmi l’un de nos multiples partenaires; ainsi, tu peux toujours trouver un assureur pour accompagner le besoin de ton client.
• Avoir une équipe de gestion proactive, car tes suggestions sont écoutées et considérées; en fait, tu fais réellement partie du changement et du succès de Telio.
• Bonus, concours, commissionnements, on t’encourage à te dépasser tout en priorisant pour de vrai l’équilibre travail / famille
• Un salaire annuel à partir de 60K et pouvant aller jusqu’à 100 000$.

LA VIBE CHEZ TELIO

Pour te donner une idée plus funky de ton futur patron ainsi que l’ambiance de travail dans lequel tu t’apprêtes à évoluer, consulte notre vidéo en cliquant ici.

TA MISSION EN TANT QUE COURTIER.ÈRE EN ASSURANCE DE DOMMAGES DES PARTICULIERS - VENTES CONSISTERA À :

• Conseiller et offrir des produits d'assurance en évaluant de manière approfondie les besoins, les risques et les exigences spécifiques de chaque client;
• Offrir un service personnalisé et généreux, comme s’il s’agissait de ses propres amis;

NOS AVANTAGES

• Un bel horaire qui te permettra de concilier travail et vie personnelle ;
• 35 heures / semaine
  • Du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30
  • Possibilité de télétravail (3 jours à la maison et 2 jours en présentiel)
• 3 semaines de vacances dès la première année. Nous considérons ton expérience dans le domaine afin de t’offrir le maximum de vacances auxquelles tu as droit ;
• 6 congés mobiles-maladies ;
• 8 congés pendant la période des fêtes ;
• Assurances collectives payées à 50% par l’employeur, effective le premier jour ;
• REER collectif et régime de participation de 2% de l’employeur au RPDB ;
• Stationnement gratuit ;
• Rabais employé sur les primes d’assurances ;
• Abonnement au gym 200$/an ;
• Prime de référencement offerte à l'interne ;
• Cafés, breuvages, fruits frais, noix & amandes enrobées de chocolat à volonté!