Description
With a career at The Home Depot, you can be yourself and also be part of something bigger.
Title: Sr. Public Relations Specialist
Position Overview:
The Senior Public Relations Specialist (Sr. PR Specialist) will report to the Manager of Public Relations and Communications and will be responsible for supporting the team in maintaining and building brand trust through proactive PR and integrated media campaigns. In addition, support issues and crisis management. This role will require close collaboration with both internal and external partners. This individual will act as the day-to-day contact with public relations agency partners, ensuring communications are on message, consistent in their quality and delivery and measurable in their results. They must be an excellent project manager, possess strong media and influencer relations skills as well as superior written and verbal communication skills.
Key Responsibilities:
Actionable Deliverable
Develop and deliver measurable owned and paid media campaigns that increase public awareness of The Home Depot Canada’s innovative products, interconnected capabilities and corporate values
Provide counsel, plan and execute communications campaigns that support business objectives in collaboration with cross-functional teams and external agencies of record
Develop and edit various communication materials and for internal and external channels including pitches, corporate statements, social media posts, briefing documents etc.
Negotiate and review partnership agreements for content and influencer campaigns
Proactively develop and manage campaign timelines
Manage media training for consumer and corporate media opportunities
Respond to routine media and store inquiries, triage and support issues and crisis management
Support budget planning nearing $1M
Competencies:
Collaborates
Action Oriented
Drives Results
Communicates Effectively
Plans and Aligns
Strategic mindset
Creatively driven
Skills:
Strong communicator with media relations skills
Strong analytical, influential, interpersonal skills
Organizational skills
Problem-solving and critical thinking skills
Data Analysis
Project and change management
Presentation skills with the ability to clearly and effectively speak to campaign results
Excellent verbal and written communication skills; experience in script writing or editing
Direct Manager/Direct Reports:
Reports to Manager, PR & Communications
Travel Requirements:
Minimal
Outside of in-office collaboration, there may be an expectations to travel to agency offices or other work-related venues.
Physical Requirements:
None
Hybrid Work:
Hybrid
Working Conditions:
Working in an office setting: computer work, camera on virtual meetings, taking support calls
Minimum Education:
University/College degree in a related area of study, or equivalent experience.
Minimum Years of Work Experience:
5-7 years experience in public relations, communications or brand management
Agency side or in-house brand experience to be an asset
Other Requirements/Assets:
Ability to manage and lead teams through deadlines and create effective workback schedules
Ability to manage multiple projects concurrently while maintaining attention to detail
Availability to respond to issues and crises outside typical business hours (issues and crisis management experience an asset)
Bilingualism (English and French) to be an asset
Poste : Spécialiste principal, Relations publiques
Description du poste
Le spécialiste principal, Relations publiques, relève du directeur, Relations publiques et Communications. Il aide l’équipe à établir et à maintenir la réputation de la marque au moyen de campagnes de relations publiques proactives et de campagnes médiatiques intégrées. Il appuie également la gestion des problèmes et des crises. Le titulaire du poste doit établir une collaboration étroite avec des partenaires internes et externes. En outre, il agit à titre de personne-ressource au quotidien auprès des agences de relations publiques partenaires pour s’assurer que les communications concordent avec le message à transmettre, que leur qualité et leur diffusion sont uniformes et que leurs résultats sont mesurables. Il doit être un excellent gestionnaire de projet en plus de posséder de fortes capacités en relation avec les médias et les influenceurs ainsi qu’en communication à l’écrit et à l’oral.
Principales responsabilités
Réalisations attendues
Mettre au point et mener des campagnes de marketing sur les canaux payants ou propres à l’entreprise, dont les résultats sont mesurables et qui informent le public sur les produits novateurs, les capacités dans le domaine du commerce interrelié et les valeurs de Home Depot Canada.
Fournir des conseils, planifier et mettre en œuvre des campagnes de communication qui soutiennent les objectifs commerciaux en collaboration avec les équipes interfonctionnelles et les agences externes de référence.
Élaborer et modifier du matériel de communication dans les canaux internes et externes, y compris des présentations, des déclarations de l’entreprise, des publications sur les médias sociaux, des documents préparatoires, etc.
Négocier et passer en revue les ententes de partenariat relatives au contenu et aux campagnes passant par des influenceurs.
Élaborer et gérer de façon proactive les échéanciers des campagnes.
Gérer la formation médiatique en ce qui concerne les occasions liées aux médias s’adressant aux consommateurs et aux entreprises.
Répondre aux demandes courantes des médias et des magasins; établir les priorités et fournir du soutien pour la gestion des problèmes et des crises.
Soutenir la planification d’un budget de près de 1 M$.
Compétences
Collaboration.
Pragmatisme.
Amélioration des résultats.
Communication efficace.
Planification et harmonisation.
Esprit stratégique.
Créativité.
Aptitudes
Solides compétences en communication et en relation avec les médias.
Esprit analytique, influence et aptitudes pour les relations interpersonnelles.
Bon sens de l’organisation.
Pensée critique et résolution de problèmes.
Analyse des données.
Gestion de projet et du changement.
Aptitudes en présentation et capacité à expliquer clairement et efficacement les résultats des campagnes.
Excellentes aptitudes pour la communication orale et écrite; expérience en rédaction de scénarios ou en édition.
Supérieur immédiat ou subordonnés
Supérieur immédiat : directeur, Relations publiques et Communications.
Exigences relatives aux déplacements
Capacité d’effectuer quelques déplacements.
En dehors de la collaboration au bureau, possibilité de déplacements dans les bureaux des agences ou à l’occasion d’événements liés au travail.
Exigences physiques
Aucune.
Travail hybride
Travail hybride.
Conditions de travail
Travail de bureau : ordinateurs, caméra pour les réunions et appels de soutien.
Études
Baccalauréat ou diplôme d’études collégiales dans un domaine connexe, ou expérience équivalente.
Expérience professionnelle
Cinq à sept ans d’expérience dans les relations publiques, les communications ou la gestion de marques.
Expérience de marque en agence ou à l’interne, un atout.
Autres exigences
Aptitude pour gérer et diriger des équipes en respectant les échéances et en effectuant une planification inversée.
Souci du détail et habileté à gérer plusieurs projets à la fois.
Disposition à prendre des mesures en réaction aux crises et aux problèmes en dehors des heures d’ouverture habituelles (posséder de l’expérience en gestion de crises et de problèmes constitue un atout).
Bilinguisme (français et anglais), un atout.
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Title: Sr. Public Relations Specialist
Position Overview:
The Senior Public Relations Specialist (Sr. PR Specialist) will report to the Manager of Public Relations and Communications and will be responsible for supporting the team in maintaining and building brand trust through proactive PR and integrated media campaigns. In addition, support issues and crisis management. This role will require close collaboration with both internal and external partners. This individual will act as the day-to-day contact with public relations agency partners, ensuring communications are on message, consistent in their quality and delivery and measurable in their results. They must be an excellent project manager, possess strong media and influencer relations skills as well as superior written and verbal communication skills.
Key Responsibilities:
Actionable Deliverable
Develop and deliver measurable owned and paid media campaigns that increase public awareness of The Home Depot Canada’s innovative products, interconnected capabilities and corporate values
Provide counsel, plan and execute communications campaigns that support business objectives in collaboration with cross-functional teams and external agencies of record
Develop and edit various communication materials and for internal and external channels including pitches, corporate statements, social media posts, briefing documents etc.
Negotiate and review partnership agreements for content and influencer campaigns
Proactively develop and manage campaign timelines
Manage media training for consumer and corporate media opportunities
Respond to routine media and store inquiries, triage and support issues and crisis management
Support budget planning nearing $1M
Competencies:
Collaborates
Action Oriented
Drives Results
Communicates Effectively
Plans and Aligns
Strategic mindset
Creatively driven
Skills:
Strong communicator with media relations skills
Strong analytical, influential, interpersonal skills
Organizational skills
Problem-solving and critical thinking skills
Data Analysis
Project and change management
Presentation skills with the ability to clearly and effectively speak to campaign results
Excellent verbal and written communication skills; experience in script writing or editing
Direct Manager/Direct Reports:
Reports to Manager, PR & Communications
Travel Requirements:
Minimal
Outside of in-office collaboration, there may be an expectations to travel to agency offices or other work-related venues.
Physical Requirements:
None
Hybrid Work:
Hybrid
Working Conditions:
Working in an office setting: computer work, camera on virtual meetings, taking support calls
Minimum Education:
University/College degree in a related area of study, or equivalent experience.
Minimum Years of Work Experience:
5-7 years experience in public relations, communications or brand management
Agency side or in-house brand experience to be an asset
Other Requirements/Assets:
Ability to manage and lead teams through deadlines and create effective workback schedules
Ability to manage multiple projects concurrently while maintaining attention to detail
Availability to respond to issues and crises outside typical business hours (issues and crisis management experience an asset)
Bilingualism (English and French) to be an asset
Poste : Spécialiste principal, Relations publiques
Description du poste
Le spécialiste principal, Relations publiques, relève du directeur, Relations publiques et Communications. Il aide l’équipe à établir et à maintenir la réputation de la marque au moyen de campagnes de relations publiques proactives et de campagnes médiatiques intégrées. Il appuie également la gestion des problèmes et des crises. Le titulaire du poste doit établir une collaboration étroite avec des partenaires internes et externes. En outre, il agit à titre de personne-ressource au quotidien auprès des agences de relations publiques partenaires pour s’assurer que les communications concordent avec le message à transmettre, que leur qualité et leur diffusion sont uniformes et que leurs résultats sont mesurables. Il doit être un excellent gestionnaire de projet en plus de posséder de fortes capacités en relation avec les médias et les influenceurs ainsi qu’en communication à l’écrit et à l’oral.
Principales responsabilités
Réalisations attendues
Mettre au point et mener des campagnes de marketing sur les canaux payants ou propres à l’entreprise, dont les résultats sont mesurables et qui informent le public sur les produits novateurs, les capacités dans le domaine du commerce interrelié et les valeurs de Home Depot Canada.
Fournir des conseils, planifier et mettre en œuvre des campagnes de communication qui soutiennent les objectifs commerciaux en collaboration avec les équipes interfonctionnelles et les agences externes de référence.
Élaborer et modifier du matériel de communication dans les canaux internes et externes, y compris des présentations, des déclarations de l’entreprise, des publications sur les médias sociaux, des documents préparatoires, etc.
Négocier et passer en revue les ententes de partenariat relatives au contenu et aux campagnes passant par des influenceurs.
Élaborer et gérer de façon proactive les échéanciers des campagnes.
Gérer la formation médiatique en ce qui concerne les occasions liées aux médias s’adressant aux consommateurs et aux entreprises.
Répondre aux demandes courantes des médias et des magasins; établir les priorités et fournir du soutien pour la gestion des problèmes et des crises.
Soutenir la planification d’un budget de près de 1 M$.
Compétences
Collaboration.
Pragmatisme.
Amélioration des résultats.
Communication efficace.
Planification et harmonisation.
Esprit stratégique.
Créativité.
Aptitudes
Solides compétences en communication et en relation avec les médias.
Esprit analytique, influence et aptitudes pour les relations interpersonnelles.
Bon sens de l’organisation.
Pensée critique et résolution de problèmes.
Analyse des données.
Gestion de projet et du changement.
Aptitudes en présentation et capacité à expliquer clairement et efficacement les résultats des campagnes.
Excellentes aptitudes pour la communication orale et écrite; expérience en rédaction de scénarios ou en édition.
Supérieur immédiat ou subordonnés
Supérieur immédiat : directeur, Relations publiques et Communications.
Exigences relatives aux déplacements
Capacité d’effectuer quelques déplacements.
En dehors de la collaboration au bureau, possibilité de déplacements dans les bureaux des agences ou à l’occasion d’événements liés au travail.
Exigences physiques
Aucune.
Travail hybride
Travail hybride.
Conditions de travail
Travail de bureau : ordinateurs, caméra pour les réunions et appels de soutien.
Études
Baccalauréat ou diplôme d’études collégiales dans un domaine connexe, ou expérience équivalente.
Expérience professionnelle
Cinq à sept ans d’expérience dans les relations publiques, les communications ou la gestion de marques.
Expérience de marque en agence ou à l’interne, un atout.
Autres exigences
Aptitude pour gérer et diriger des équipes en respectant les échéances et en effectuant une planification inversée.
Souci du détail et habileté à gérer plusieurs projets à la fois.
Disposition à prendre des mesures en réaction aux crises et aux problèmes en dehors des heures d’ouverture habituelles (posséder de l’expérience en gestion de crises et de problèmes constitue un atout).
Bilinguisme (français et anglais), un atout.
