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Thomson Tremblay inc.

Coordonateur(ice) des opérations

Saint-Laurent,QC
  • 22.00 à 26.50 $ par heure selon l'expérience
  • 37.50 h - Temps plein

  • Emploi Contrat , Télétravail

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Notre client bien établi est à la recherche d'un ou une candidat(e) pour assumer une position de Coordonnateur(ice) des opérations. Il s'agit d'un contrat temporaire à temps plein pour une durée indéterminée (CDI) qui commencera aussi tôt que possible.

Si vous vous considérez un ou une professionnel(le) féru(e) de coordonnation des opérations, d'optimisation des procédés d'affaires, et de maintenir de forts contrôle internes, nous vous encourageons à appliquer dès maintenant. Rejoignez l'équipe et jouez un rôle clé pour maintenir une intégrité financière au sein des procédés de gestion d'inventaire de cette organisation.

Horaire : Lundi au vendredi – Poste hybride - Horaire flexible afin de faciliter des rencontres virtuelles internationales.

Salaire
: 22$ à 26,5$ de l'heure, selon expérience

Emplacement : Saint-Laurent, QC – Stationnement disponible sur place.

Tâches:

  • Assister l'équipe du Contrôle d'inventaire à la résolution de problèmes inventaires identifiés et autres incongruités ;
  • Traiter chaque commande à envoyer à l'entrepôt de distribution ;
  • Vérifier les disponibilités inventaires ;
  • Se charger de la logistique ; organiser les commandes par échange de données informatisé (EDI) et autres portails au détail ;
  • Ouvrir les fichiers indiquant des erreurs de routage de façon proactive, en utilisant une approche en commande ouverte ; autres actions, dates EDC ;
  • Revue hebdomadaire des résultats de l'équipe de vente ;
  • Travailler activement à atteindre les critères de rendement OTIF dans les délais impartis ;
  • Reporter la détection de problèmes et identifier les solutions ;
  • Investiguer les déductions et erreurs de conformité et participer aux efforts multifonctionnels d'actions correctives ;
  • Assister à la revue et recherche de toute contestation et réclamation rejetée, afin de dérminer la marche à suivre.

Environnement de travail

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Compétences recherchées

Compétences :

  • Sens du détail, de l'analyse, et un sens aiguisé de l'organisation avec capacité reconnue de travailler rapidement, de transmettre de l'information juste ;
  • Forte attention au détail et précision exécutive ;
  • Aisance à travailler de façon autonome ;
  • Compétences intermédiaires avec Excel ;
  • Résolution de problèmes, sens de l'analyse ;
  • Capacité à travailler sous pression dans un environnement effréné ;
  • Sens de l'organisation et aisance pour le multitâche ;
  • Compétences communicationnelles solides ;
  • Capacité de bien travailler en équipe ;
  • Priorisation du résultat final pour le groupe et la compagnie.

Éducation et expérience :

  • Baccalauréat universitaire, préférablement en Commerce ou dans un domaine adjacent (ou expérience équivalente) ;
  • Maîtrise du français et de l'anglais parlés et écrits ;
  • 2+ années d'expérience au service à la clientèle ou dans un rôle de gestion de comptes ;
  • 2+ années d'expérience en commerce au détail chez les entreprises principales sous un angle B2B (business to business) ;
  • Comme ce poste requiert de fréquentes interactions avec des partenaires internationaux, l’anglais sera utilisé quotidiennement au niveau avancé.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

En : Avancé

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

En : Avancé