Description
Du 26-11-2024 au 08-12-2024
Service des immeubles
Division réseau / Réseau électrique
Pavillon Gérard-Bisaillon
Ville de Québec
Poste régulier syndiqué
Ouvert à tous
Taux horaire: 29.43$ à 39.00$
Salaire annuel: 59 504.44$ à 78 854.00$
Numéro de poste: 57203
Régime d'emploi: 38,75 heures/semaine
Horaire: Temps plein, horaire fixe
Du lundi au vendredi de 7h30 à 12h et 12h30 à 15h45h
Budget: Fonctionnement
Description de fonction
Rôle principal
Le rôle principal et habituel consiste à réaliser des travaux techniques de conception, d'installation, de réparation, d'entretien, de modification ou de contrôle concernant le transport d'énergie sur les réseaux électriques de haute et basse tension et sur leurs composantes.
Attributions caractéristiques
- Opère et maintient en opération les réseaux de distribution électrique, les génératrices d'urgence, les feux de circulation et divers systèmes électroniques. Fait la vérification des lieux et des diverses installations. Prend des relevés, les analyse, détecte les anomalies, propose des solutions. Collabore avec d'autres secteurs pour solutionner les problèmes rencontrés ou soumis.
- Conçoit, dessine, construit, monte, démonte, répare, installe ou adapte et modifie des circuits ou systèmes électroniques et électriques. Calibre, programme et ajuste des machines, automates, appareils et instruments de mesure. Fait des entrées de haut et de bas voltage et effectue la coordination des relais de protection.
- Participe à l'analyse de toutes les spécifications des systèmes électriques et électroniques. Identifie, développe, évalue et propose les améliorations ou modifications à apporter aux méthodes de travail, aux réseaux et équipements de son secteur et dans les différents bâtiments en vue d'assurer le rendement optimal des installations et l'utilisation rationnelle des divers systèmes. Effectue les recherches nécessaires dans les circonstances.
- Collabore avec les personnes requérantes et leurs fournit des explications et des conseils relatifs à son secteur.
- Manipule, transporte, classe et inventorie les équipements et le matériel sous sa responsabilité. Assure l'entretien et l'approvisionnement.
- Complète différents formulaires et prépare les rapports et les guides relatifs à son travail.
Note
Les tâches mentionnées reflètent les éléments caractéristiques de la fonction identifiée et ne doivent pas être considérées comme une énumération exhaustive de toutes les exigences occupationnelles inhérentes.
Qualifications requises
Scolarité : D.E.C. dans un champ de spécialisation appropriée.
Expérience : Quatre (4) années d'expérience en entretien de réseau électrique d'urgence ou sur un réseau de distribution électrique de moyenne tension ou en électronique industrielle
Autres : Certificat de qualification ou carte de compétence en électricité et permis de conduire classe 5
Pour les outils de bureautique, la connaissance pratique d'un logiciel reconnu à l'intérieur de chaque famille bureautique exigée sera considérée suffisante.
La personne salariée régulière et temporaire qui ne satisfait pas aux exigences normales du poste peut y suppléer de la façon suivante:
- chaque année de scolarité pertinente manquante peut être compensée par deux (2) années d'expérience pertinente acquise à l'Université Laval ou chez un autre employeur;
- chaque année de scolarité pertinente manquante peut être compensée par une (1) année de scolarité de niveau égal ou supérieur dans un même champ d'études que celui exigé;
- chaque année d'expérience pertinente manquante peut être compensée par (1) année de scolarité pertinente additionnelle à la scolarité minimale exigée pour le poste dans un même champ d'études que celui exigé.
Aucune information additionnelle
Les personnes salariées intéressées doivent soumettre leur candidature en cliquant sur le bouton postuler et joindre un curriculum vitae récent.
Pour information, contactez Priscilla Rajotte
418-656-2131 poste 404007 ou priscilla.rajotte@vrrh.ulaval.ca
Valorisant la diversité, l'Université Laval invite toutes les personnes qualifiées à présenter leur candidature, en particulier les femmes, les membres de minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées. La priorité sera toutefois accordée aux personnes ayant le statut de citoyen canadien ou de résident permanent.
