Ce recruteur est en ligne!

Voilà ta chance d'être vu en premier!

Postuler maintenant
Unoria Coopérative

Analyste d’affaire T.I

155, Louis-Joseph Plante, Le Bic,QC
  • À discuter
  • 37.50 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Unoria Coopérative, c’est près de 600 employés, 70 types d’emplois dans 28 places d’affaires situés partout au Bas-Saint-Laurent et en Gaspésie!

Une coopérative fièrement régionale, qui développe et diversifie ses activités en réponse aux besoins de ses membres et clients, dans des secteurs aussi diversifiés que l’agricole, la machinerie, les stations-services, les centres de rénovation, la production porcine et l’énergie. Du service à la clientèle à l’administration, en passant par la production, viens ENRICHIR NOTRE CULTURE et relève avec nous un défi à la hauteur de ton talent, UN EMPLOI PROCHE DE TA VRAIE NATURE.

Le titulaire de ce poste accompagne les équipes de l’organisation dans la clarification de leurs processus et de leurs indicateurs de performance. Il est en mesure d’intégrer ces éléments dans les solutions logicielles existantes au sein de l’organisation et, le cas échéant, de mener des recherches et d’implanter de nouvelles solutions. Le titulaire possède donc les compétences nécessaires pour effectuer des travaux d’analyse ainsi que d’intégration logicielle. Une grande partie de son rôle sera consacrée à l’évolution de la solution d’intelligence d’affaires, à la cartographie des processus et à l’automatisation des processus de travail, dans le cadre d’initiatives visant à améliorer
l’efficacité opérationnelle.

Vos principales responsabilités

  • Concevoir et maintenir des tableaux de bord dynamiques et interactifs dans Microsoft Power BI;
  • Extraire, transformer et charger le nouvelles sources de données nécessaires aux besoins de tableaux de bord de l’organisation;
  • Accompagner et identifier les indicateurs clés de performance (KPI) et assurer leur suivi via des rapports automatisés;
  • Former les utilisateurs sur l’interprétation des rapports et tableaux de bord Power BI;
  • Cartographier les processus d'affaires existants selon la norme BPMN;
  • Accompagner les parties prenantes afin d’identifier des points d'inefficacité et recommander des solutions pour simplifier et automatiser les processus;
  • Développer et mettre en œuvre des flux automatisés avec des outils comme Microsoft Power Automate et Viridem;
  • Travailler avec les parties prenantes pour recueillir, analyser et documenter les besoins fonctionnels et techniques;
  • Proposer des initiatives innovantes pour améliorer les processus grâce à la technologie ;
  • Assurer une documentation claire des outils et processus automatisés ;
  • Participer à la planification et au suivi des projets TI, en mettant l’accent sur l’automatisation et l’efficacité ;
  • Appuyer les phases de test, de validation et de déploiement des solutions;



Environnement de travail

Environnement de travailUnoria Coopérative0
Environnement de travailUnoria Coopérative1
Environnement de travailUnoria Coopérative2
Environnement de travailUnoria Coopérative3

Compétences recherchées

  • BAC en administration, informatique de gestion ou génie informatique;
  • Combinaison d’expériences et de formations pertinentes sera aussi considérée;
  • Expérience de 3 à 5 ans;
  • Expérience avec des solutions d’intelligence d’affaires telles que Microsoft Power BI;
  • Expérience avec des outils d’automatisation comme Microsoft Power Automate;
  • Compétence en cartographie de processus;
  • Connaissance des bases de données SQL et du langage de requêtes;
  • Connaissance des principes d’amélioration Lean;
  • Excellentes aptitudes en matière d'organisation du travail et de gestion du temps;
  • Bonne capacité d’analyse;
  • Excellente aptitude de vulgarisation et de pédagogie;
  • Esprit d'initiative favorisant l'amélioration continue et la résolution de problèmes;
  • Proactivité et esprit d’initiative;
  • Grande capacité à travailler en équipe;
  • Excellente capacité d’adaptation aux changements.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé