Chef(fe) de division - Planification, gestion et exécution de projets

Le Service de la Gestion de l’eau a pour mission de fournir aux citoyens lavallois un approvisionnement en eau potable et un traitement épuratoire des eaux usées exemplaire et dans le respect des normes applicables en assurant une gestion durable des ressources en eau, le tout d'une manière sécuritaire, fiable, respectueuse de l'environnement et financièrement responsable.

Porté par les démarches d’excellence dans lesquelles le Service de la gestion de l’eau est engagé aux côtés des membres du personnel et de ses collaborateurs, le Service vise à renforcer son rôle de leader, de la rivière à la rivière, en intégrant continuellement les meilleures pratiques d’une gestion optimale, résiliente, novatrice et efficiente des actifs d’eau tout en développant une main-d’œuvre spécialisée assurant un niveau de prestation de services exceptionnels et durables au bénéfice de la collectivité lavalloise.

Le Service de la gestion de l’eau est à la recherche d’un(e) :

CHEF(FE) DE DIVISION – PLANIFICATION, GESTION ET EXÉCUTION DE PROJETS
POSTE PERMANENT

Vous serez responsable de l’élaboration et de la réalisation de projets liés aux infrastructures d’eau sous la responsabilité du Service. Les travaux réalisés pourront être exécutés à contrat, en gérance et/ou en régie. Vous participerez à l’établissement des orientations, objectifs à court, moyen et long terme et vous assurerez l’élaboration du plan décennal d’investissement (PDI) ainsi que du programme triennal d’immobilisation (PTI). Vous aurez à élaborer les objectifs annuels de votre groupe, en fonction des orientations du Service.

Vous serez responsable d’assurer le suivi technique et administratif des études, de l’ingénierie préliminaire et détaillée, des travaux pour les activités dont vous serez responsable, documenter l’état d’avancement, analyser les coûts et intervenir auprès de tout collaborateur de façon proactive lorsque vous constaterez un écart ou dépassement. Vous participerez avec les autres divisions du Service à l’implantation des meilleures pratiques de gestion des projets et de programmes. Vous élaborerez et mettrez en place des mesures et méthodes de travail susceptibles d’améliorer la performance et le respect des échéanciers de réalisation (outils de gestion, indicateurs de production, etc.). Vous serez également responsable d’assurer les processus de gestion documentaire des différents projets et programmes au Service selon les meilleures pratiques de la gestion d’actifs.

Vous coordonnerez et assurerez le lien technique et administratif entre les divers intervenants (autres divisions du Service, autres Services à la Ville, Consultants, Entrepreneurs, Maître d'oeuvre, etc.) et la direction du service et vous aurez à les assister dans la planification, l’exécution et le contrôle des projets de plus grande envergure. Vous devrez vous assurer, à toutes les étapes des projets, de la coordination entre les divers intervenants internes et externes touchés par ses interventions.

Plus particulièrement, vous serez responsable de la gestion de l’équipe qui a comme principales responsabilités :

• La préparation des études de conception nécessaires à la gestion des actifs en lien avec les infrastructures sous la responsabilité du Service (stations de production d’eau, stations de rechloration, stations d’épuration d’eaux usées, stations de pompage et tous ouvrages connexes à la distribution d’eau potable, à la gestion des eaux pluviales et à l’épuration des eaux usées);
• La préparation de l’ingénierie préliminaire et détaillée de travaux relatifs aux infrastructures sous la responsabilité du Service (chaîne de procédés et équipements connexes);
• L’exécution de travaux relatifs aux infrastructures sous la responsabilité du Service;
• L’élaboration de la programmation décennale des investissements (PDI) en prévision de la préparation annuelle du programme triennal d’investissement PTI (PTI - projets et programmes).

Orienté vers les résultats, vous planifiez, dirigez, organisez, encadrez et contrôlez les ressources humaines, matérielles et financières affectées aux différentes activités de la division et répondez, auprès de la direction du Service, à l'atteinte des objectifs fixés par celle-ci, par la direction générale et les autorités municipales. Vous soumettez des rapports détaillés, déterminez les priorités, informez de vos attentes, évaluez le rendement, reconnaissez la performance, favorisez le développement du personnel en recommandant leur formation et peut être appelé à faire des présentations relativement aux activités dont vous serez responsable.