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Ville de Mascouche

Directeur(trice) - Service du génie et bureau de projets

3034 chemin Sainte-Marie, Mascouche,QC
  • À discuter
  • 35.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Vous êtes à la recherche de défis dans un environnement de travail dynamique et riche en occasions d’apprentissage ? Vous avez envie de mettre à profit votre créativité et votre autonomie dans le cadre de projets stimulants ? Voici donc une offre d’emploi qui pourrait vous intéresser !

DIRECTEUR(TRICE) – SERVICE DU GÉNIE ET BUREAU DE PROJETS
Direction de l’environnement et de la gestion des actifs
Cadre – poste permanent
Concours 2024-27

Située sur la Couronne Nord, à 20 km de Montréal, Mascouche est au carrefour des autoroutes 25 et 640. Avec une population de plus de 53 000 résidants, elle emploie plus de 500 personnes. Avec son nouveau quartier d’affaires dynamique (CentrOparc), plus de 40 parcs et de nombreux espaces verts, en plus de la revitalisation du Vieux-Mascouche, Mascouche offre un milieu de vie dynamique d’une qualité inégalée où le développement durable est à l’honneur.

Rôle

Sous la responsabilité du directeur principal, la personne est responsable de planifier, organiser, diriger et contrôler les activités et opérations liées au Service du génie et bureau de projets dont les travaux de conception, de construction et de réfection des infrastructures municipales.

Elle est responsable de la qualité des services offerts par son équipe, de la mobilisation du personnel sous sa responsabilité ainsi que de l’efficacité et du rendement général de son service.

Sommaire des fonctions

À cet égard, la personne prend part activement au développement du Service, notamment :

  • Assure la planification, l’organisation et la direction des divers projets en tenant compte des échéanciers, budgets et stratégies ;
  • Développe et implante des programmes, outils et façons de faire visant l’amélioration continue et l’efficience du service, notamment en ce qui a trait à :
    • la préparation des systèmes de planification et de contrôle des activités afin d’en assurer l’exécution ;
    • la mise à jour de l’avancement des travaux ;
    • le contrôle de la qualité des services rendus par le service ;
    • le suivi des indicateurs de performance et de gestion.
  • Participe à la conception de plans directeurs pour les différents services et infrastructures municipaux ;
  • Agit comme représentant de la Direction de génie au sein de comités et de la population ;
  • Supervise la conception des plans et des devis de projets d’infrastructures et en assure la réalisation selon les standards établis ;
  • Gère l’équipe de façon mobilisatrice et performante ;
  • Assure la préparation des plans, des devis et des cahiers des charges pour les soumissions concernant les travaux d’infrastructures ;
  • Prépare le budget annuel de son service et assure le suivi rigoureux et la justification des dépenses encourues ;
  • Conçoit des études de faisabilité pour les projets d’infrastructures et des plans directeurs afin d’estimer les coûts, le temps et les ressources nécessaires pour leurs réalisations et les soumet pour approbation ;
  • Vérifie et approuve, à titre d’ingénieur, la validité technique des plans, devis, contrats et estimations afin d’assurer la faisabilité, la sécurité et la légalité de ceux-ci.

Conditions de travail

Le poste est régi par un protocole des conditions de travail des employés cadres. La rémunération est compétitive et varie en fonction de l’expérience. Il s’agit d’un poste permanent. La semaine de travail normale est de 35 heures du lundi au vendredi.

Vous êtes passionné par la gestion de projets ? Vos réalisations témoignent de votre dynamisme ? On veut vous rencontrer !

Toute personne intéressée devra soumettre sa candidature, en joignant son curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation, avant le 8 juillet 2024. Les diplômes devront être fournis sur demande.

Le Service des ressources humaines ne communiquera qu’avec les candidats dont le profil correspond aux critères de sélection.


Environnement de travail

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Compétences recherchées

PROFIL RECHERCHÉ

La personne recherchée possède :

  • Baccalauréat en génie civil ;
  • Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec ;
  • Posséder un minimum de dix (10) années d’expérience, dont cinq (5) dans une fonction similaire ;
  • Posséder un permis de conduire classe 5
  • Maitrise des outils de la suite Office,
  • Maitrise de la langue française parlée et écrite ;
  • Connaissance du logiciel Autocad (un atout) ;
  • Réalisations démontrant des habiletés approfondies en matière de :
    • Infrastructures municipales ;
    • Plans et devis ;
    • Normes en santé et sécurité au travail ;
    • Gestion municipale et conception d’infrastructures urbaines ;
    • Gestion mobilisatrice et travail en équipe ;
    • Gestion des ressources financières.

Elle contribue à la réussite de l’organisation par :

  • Sa pensée stratégique et sa facilité à travailler en milieu social et politique ;
  • Son dynamisme, initiative, diplomatie, rigueur et professionnalisme ;
  • Ses aptitudes pour la gestion, la communication et les relations interpersonnelles.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

10+ années

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

No. référence interne

2024-27