Avantages
Activités sociales organisées par l'entreprise
Programme d'aide aux employés (PAE)
Description
Deviens la technicienne ou le technicien en développement social qui transforme les communautés! Planification, organisation et innovation sont tes
maîtres mots. En collaboration avec la direction et les organismes locaux, tu animeras des réunions et mettras en place des programmes novateurs. Ta veille
stratégique et ton soutien aux équipes feront la différence. On veut te connaître!
Type d’emploi : poste à temps complet 12 mois (33,75 heures/semaine)
Salaire : de 26,77 $ à 34,06 $/heure selon l’expérience de travail (salaire 2022)
Télétravail : selon les besoins de la direction
Ton rôle
• Assurer le suivi de différents programmes, activités et projets de développement social;
• Mobiliser le milieu et assurer un lien avec les différents organismes et la population;
• Développer de nouveaux projets et bonifier ceux déjà existants;
• Participer et soutenir différents programmes;
• Soutenir l'équipe du Bureau du développement social.
Tes avantages
• Continue de grandir et de faire grandir ton équipe grâce à notre programme de formation et de développement professionnel;
• La Ville est toujours en mouvement, chaque jour un nouveau défi t’attend!
• Il paraît qu’on est TRès accueillants.
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Environnement de travail
Compétences recherchées
Exigences
• DEC en techniques en travail social, techniques de gestion d’intervention en loisirs ou équivalence;
• Deux années d’expérience pertinentes aux attributions.
• Détenir un permis de conduire valide (classe 5).
Qualifications et habiletés requises
• Sensibilité aux besoins des citoyens et des organismes du milieu;
• Capacité à mobiliser positivement les collaborateurs;
• Sens de la planification et de l’organisation;
• Facilité à créer des liens et de travailler en équipe;
• Aptitude en animation;
• Esprit de synthèse;
• Excellente communication verbale et capacité d’écriture claire;
• Autonomie, initiative et jugement;
• Capacité d’adaptation;
• Capacité à travailler sur plus d’un dossier à la fois;
• Disponibilité à travailler selon un horaire variable;
• Capacité à travailler dans un environnement informatisé.
Le salaire et les avantages sociaux sont établis selon la convention collective des employés cols blancs de la Ville
de Trois-Rivières.
Tu as un intérêt pour ce poste? Fais-nous part de tes questions ou de tes besoins particuliers!
Une personne de l’équipe des Ressources humaines se fera un plaisir de vous donner des précisions à l'adresse ressourceshumaines@v3r.net
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Collégial
Années d'expérience
0-2 années
Langues écrites
Fr : Avancé
Langues parlées
Fr : Avancé
