Avantages
Activités sociales organisées par l'entreprise
Programme d'aide aux employés (PAE)
Description
Deviens la technicienne ou le technicien en gestion documentaire de toute une ville. Viens partager ta passion aux usagers, d'Apollinaire à Zola, ou d’Astérix à
Zorro. Sois notre maître du code Dewey orientant le lecteur égaré entre les rayons de romans et DVD. On veut te connaître!
Type d’emploi : Poste temporaire (heures variables entre 15 et 33,75 heures/semaine)
Salaire : De 23,81 $ à 30,29 $/heure (+ 14 % de bénéfices marginaux, salaire 2022)
Télétravail : Non admissible
Ton rôle
• Aider et diriger les utilisateurs dans leur recherche;
• Conseiller les usagères et les usagers dans leur choix de lecture;
• Renseigner et porter assistance à l’usager sur l’utilisation des différents outils de recherche;
• Vérifier les réservations, les bons d’expédition et effectuer la recherche des volumes en rayon;
• Aider les commis au comptoir de prêt en effectuant les opérations et le classement;
• Porter assistance aux activités d’animation et aux projets spéciaux;
• Superviser les activités et les opérations pour assurer un service rapide et de qualité.
Tes avantages
• Continue de grandir et de faire grandir ton équipe grâce à notre programme de formation et de développement professionnel;
• La Ville est toujours en mouvement, chaque jour un nouveau défi t’attend!
• Il paraît qu’on est TRès accueillants.
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Environnement de travail
Compétences recherchées
Exigences
• DEC en techniques de la gestion documentaire, ou être étudiante ou étudiant de 3e année dans cette technique;
• Bonne connaissance du milieu documentaire
• Deux années d’expérience dans les attributions.
Qualifications et habiletés requises
• Bonne connaissance du système de classification Dewey;
• Bonne connaissance d’au moins un logiciel de gestion documentaire;
• Capacité à effectuer un travail de façon méthodique et soignée;
• Capacité à organiser le travail en fonction des priorités;
• Sens de l’initiative et autonomie;
• Aptitude à communiquer avec tact et courtoisie;
• Aptitude au travail en équipe;
• Bon jugement.
Le salaire et les avantages sociaux sont établis selon la convention collective des employés cols blancs de la Ville de Trois-Rivières.
Tu as un intérêt pour ce poste? Fais-nous part de tes questions ou de tes besoins particuliers!
Une personne de l’équipe des Ressources humaines se fera un plaisir de vous donner des précision à l'adresse ressourceshumaines@v3r.net
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Collégial
Années d'expérience
0-2 années
Langues écrites
Fr : Avancé
Langues parlées
Fr : Avancé
