Intervenant.e Attitré.e

Responsabilités communes

• Par le biais du cadre d’intervention, assurer la sécurité et le bien-être des toutes les personnes gravitant autour de la YWCA Québec
• Effectuer des entrevues d’accueil.
• Procéder à l’ouverture et à la fermeture des dossiers des résidentes.
• Intervenir en situations de crise en collaboration avec l'équipe selon les protocoles établis. Si l’intervention doit être assurée par un partenaire externe (ex. policier, DPJ), assurer une liaison continue jusqu’à la fin de l’intervention.
• Être en mesure de s’adapter aux changements quotidiens survenant dans la vie des résidentes.
• Assurer une présence auprès des résidentes lors d’activités diverses (Moisson Québec, ateliers, etc)
• Travailler en complémentarité et en continuité avec les ressources du milieu

Responsabilités spécifiques

• Établir une relation significative avec les résidentes.
• Faire de l’intervention informelle.
• Évaluer l'adaptation psychosociale et les capacités adaptatives des résidentes
• Observer et analyser les résidentes en interaction avec leur environnement.
• Organiser, animer et utiliser le milieu de vie des résidentes pour les soutenir dans leur démarche d'adaptation.
• Offrir de l'information aux résidentes sur la promotion de la santé et la prévention de la maladie, des accidents et des problèmes sociaux.
• Informer et accompagner les résidentes dans les démarches entreprises
• Initier des activités informelles dans le milieu de vie.
• Offrir un accompagnement personnalisé selon le projet de vie des résidentes accompagnées.
• Soutenir les résidentes dans la réalisation de leurs activités de la vie quotidienne
• Assister et soutenir les résidentes dans leurs démarches d’intégration sociale et à créer, entretenir et utiliser un réseau de soutien social.

  Responsabilités administratives

  • Noter régulièrement au dossier l’évolution des résidentes en précisant les ciblées, les besoins, les objectifs des interventions et les résultats obtenus.
  • Compléter des données statistiques de façon régulière sur le suivi des résidentes.
  • Exécuter toute autre tâche connexe requise par son supérieur.
  • Assurer la confidentialité des dossiers.
  • Contribuer par son attitude au maintien d’un bon climat de communication avec l’ensemble de l’équipe en favorisant le respect mutuel.