Avantages
Activités sociales organisées par l'entreprise
Assurance
Assurances collectives payées à 50% par l'employeur
Bonis de performance
Conciliation travail et vie personnelle
Nous avons des enfants, petits enfants ou parents et nous privilégions la conciliation travail famille dans notre organisation.
Congés mobiles
Congés payés
Le bureau est fermé durant le temps des fêtes et les journées non fériés sont payés au prorata des heures travaillés dans la dernière année.
Horaire flexible
Télétravail
Vacances
