Benefits
Commitment to work-life balance
Deferred profit sharing plan DPSP
For every dollar invested in the employee's RRSP, we commit to pay 25% of the contribution, up to $ 1,000 per year!
Employee assistance program
Floating leave days
We offer our employees 40 hours of floating days / sick days per year (not redeemable for cash)
Insurance
Our employees benefit from full insurance, 80% paid by the employer! Medical, paramedical, dental, life insurance, short and long term insurance and travel insurance, EAP: we take care of you!
Long-term disability insurance
Medical and paramedical expenses coverage
Registered retirement savings plan
Reimbursement of training and development activities
Short-term disability insurance
Social activities organized by the company
It is essential to have fun at work, and what could be better than bonding during social activities. Our 95% participation rate confirms that we like to meet up, whether for pool tournaments, BBQs, karting, or just board game nights. There is something for every taste!
Wellness program
Our Wellness Spending Program aims to improve, maintain and promote the mental, physical and social health of each of our employees. Our members have an annual budget of $500 to claim for various expenses (activities and services aimed at supporting psychological/physical well-being and promoting work/life balance).
Years of service recognition
Description
Responsabilités
Le dessinateur conçoit et réalise à partir de diverses sources d’informations des plans et des schémas électriques et mécaniques tout en respectant les normes en vigueur.
- Participe à la définition des systèmes et des composantes.
- Conçoit et modifie les dessins électriques de branchement, de l’agencement mécanique et des diagrammes généraux.
- Effectue divers calculs de charge électrique et thermique.
- Contrôle la qualité du travail, selon les standards internes et spécifications du client.
- Développe et assemble des documents techniques détaillés pour l’assemblage, l’installation et l’archivage des systèmes.
- Effectue toutes autres tâches connexes.
Pourquoi nos employés sont heureux chez Carbotech?
- Avantages concurrentiels : Rémunération avantageuse, Développement professionnel, Flexibilité pour le télé-travail, Assurances collectives, REER, Primes de référencement, Congés de maladie, Activités sociales intéressantes, Band de musique, Compte mieux-être
- Nous offrons un horaire flexible
- Télétravail en mode hybride disponible (présentiel minimum 1 journée par semaine au bureau de Blainville)
- Notre environnement est stimulant, décontracté, dynamique
- Avant-garde technologique et diversité de produits
- La chance de se développer au sein d'une équipe de plus de 100 professionnels dévoués qui représentent ce qu'il y a de meilleur dans leur domaine d'expertise.
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Work environment
Requested skills
Compétences requises
- Diplôme d’études collégiales en génie électrique ou électronique ou électrotechnique
- Minimum de cinq (5) ans d’expérience dans un poste similaire
- Excellente connaissance de lecture de plans et de calcul d’éléments
- Capacité à modéliser en 3D
- Maîtrise les logiciels EPLAN (P8 Electric), Autocad, Solid Edge
- Connaissance des normes électriques CSA C22.2, NFPA.79
- Connaissance des machines à commande industrielle (atout)
- Maîtrise fonctionnelle du Français et de l’Anglais
Qualités professionnelles
- Sens aiguisé de l’organisation, orientée vers les résultats
- Minutieux, autonome, rigoureux et axé sur la recherche
- Aptitude à travailler en équipe
- Faciliter à trouver des solutions
- Intérêt développé pour la qualité et l’amélioration continue
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
College
Work experience (years)
3-5 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Advanced
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Advanced
