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C. Isabelle et Fils inc.

Coordonnateur assurance qualité (HACCP)

2420 Principale, Saint-Michel,QC
  • To be discussed
  • 32.00 to 40.0 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Le Coordonnateur en assurance qualité et salubrité est chargé de s’assurer que les produits et procédés sont conformes à toutes les normes de qualité et de sécurité alimentaire promises à nos clients.

Patate Isabelle inc est un chef de file dans la production, l’emballage et la mise en marché de pommes de terre fraiches.

Description du poste :

Nous cherchons à compléter notre équipe avec un coordonnateur, contrôle et assurance qualité qui désire travailler dans un environnement en constante évolution et prêt pour un nouveau défi. Le mandat principal sera d’implanter le programme PPQ-C.

Description de tâche

  • Mise en œuvre des principes fondamentaux du SQF;Mettre en place et effectuer la tenue du plan HACCP;
  • Mettre en œuvre et rédiger la documentation appuyant le système qualité (rapports de non-conformité, registre en continu, etc.) ;
  • Assurer le développement, la présentation de la formation aux employés en hygiène, salubrité, qualité et la mise à jour de celle-ci (à l’embauche et en formation continue) ;
  • Tout autre tâche connexe.

Prérequis

  • 3 à 5 ans d’année d’expérience dans un poste similaire ;
  • DES ;
  • Cours plan HACCP ;
  • Efficacité et excellent sens de l’organisation, de l’analyse et de priorisation des tâches ;
  • Expérience dans une usine agroalimentaire (un atout) ;
  • Expérience avec les systèmes de gestion de la qualité ;
  • Connaissance de Datahex paperless ;
  • Capacité de travailler en équipe;
  • Parler anglais (un atout) ;
  • Parler Espagnol (un atout).

Salaire : À discuter (selon expérience)

Horaire : Jour, 32h-40h/semaine


Work environment

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

None

Diploma

DES

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Intermediate

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

En : Intermediate