Enseignant.e en Technologie de l'architecture - Hiver 2025

Benefits

Employee assistance program

Gym

Insurance

Pension plan

Public transportation nearby

Vacation

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Description

Que vous soyez un.e enseignant.e d'expérience ou que vous songiez maintenant à intégrer l'enseignement à votre vie professionnelle, le milieu collégial pourrait vous offrir une carrière inspirante! De plus, saviez-vous que vous n'avez pas besoin de formation en enseignement pour être qualifié.e ?

Le Cégep de l'Outaouais pourrait être à la recherche de candidat.e.s afin de combler la charge ci-dessous :

Charge à temps partiel
Cours : Devis d'architecture et appels d'offres. Un (1) groupe. Deux (2) cours de deux (2) heures par semaine

Avantages :
• Programme d’insertion professionnelle du nouveau personnel enseignant;
• Programmes de perfectionnement et de formation continue ;
• Cégep et communauté collégiale en constante croissance ;
• Régime de retraite (RREGOP) ;
• Régime d’assurances collectives.

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Work environment

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Requested skills

Formation et expérience requise
• Détenir Diplôme universitaire terminal de premier cycle en architecture ; ET
• Posséder de l’expérience pertinente en architecture ; OU
• Détenir un Diplôme d’études collégiales (DEC) en Technologie de l’architecture ; ET
• Détenir un Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié à l’emploi, notamment dans le domaine du bâtiment et des travaux publics, de l'éducation ou de la gestion ; ET
• Posséder au moins cinq (5) années d’expérience pertinente en architecture.

Autres exigences
• Être membre de l’Ordre des architectes du Québec (OAQ) OU de l'Ordre des technologues professionnels du Québec (OTPQ) OU être en voie de le devenir ;
• Habiletés pédagogiques et de communication.

Atouts
• Expérience en enseignement collégial ;
• Formation en pédagogie.

Tests requis : Tests d'évaluation linguistique obligatoires: seuil de réussite fixé à 70 % avec possibilité d'embauche conditionnelle à 60 % (Cote B)

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

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