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Cégep de Sorel-Tracy

Chargée ou chargé de cours en éducation physique

3000, boul. de Tracy, Sorel-Tracy,QC
  • 96.56 to 134.75 $ per year according to experience
  • 0 to 45 h - Part time

  • Contract job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

INTERVENTION EN MILIEU JUVÉNILE ET CORRECTIONNEL
FORMATION CONTINUE
Charge de cours en éducation physique du 12 mai au 29 août 2025
Concours IMJC-MA25-FCH25-03

Le Cégep de Sorel-Tracy est présentement à la recherche d'une personne chargée de cours dans le programme de l’AEC Intervention en milieu juvénile et correctionnel (IMJC) offerte au secteur de la formation continue.

COURS
Discipline : Éducation physique (109)
Numéro de cours : 109-153-SO
Nom du cours : Conditionnement physique
Nombre d’heures : 45

DURÉE
Du 12 mai au 29 août 2025 (14 semaines de cours)
Ce cours est compris dans le programme IMJC hybride offert du 12 mai 2025 au 11 décembre 2026.
Veuillez noter que les charges de cours sont octroyées sous réserve d’un nombre suffisant d’inscriptions.

HORAIRE
En présentiel au Cégep de Sorel-Tracy
Congés les 19 mai, 24 et 30 juin 2025
Vacances les semaines débutant les 21 et 28 juillet 2025 (à confirmer)
La personne sélectionnée devra fournir ses disponibilités.

EXIGENCES
  • Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle dans la discipline concernée.
Notez que lors du processus de sélection, un test de français devra être effectué.

LIEU DE TRAVAIL
En présentiel au Cégep de Sorel-Tracy
3000, boulevard de Tracy
Sorel-Tracy (Québec)  J3R 5B9

RÉMUNÉRATION
Entre 96,56 $ et 134.75 $ l’heure, selon la scolarité et l’expérience

ENTRÉE EN FONCTION
12 mai 2025

PÉRIODE D’AFFICHAGE
Du18 au 28 mars 2025

Tout le personnel du secteur de l'enseignement ordinaire doit postuler de nouveau pour obtenir une charge de cours dans le secteur de la formation continue.

Les entrevues auront lieu en visioconférence. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Le Cégep a adopté un programme d’accès à l’égalité, conformément à la Loi sur l'accès à l'égalité en emploi dans des organismes publics, et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.
 

Work environment

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

University

Diploma

undetermined

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

Internal reference No.

10198-20250318001