Commis comptable

Benefits

Air conditioning

Commitment to work-life balance

Dental insurance

Disability insurance

Employee assistance program

Free parking

stationnement gratuit et revu en CA annuellement

Life insurance

Long-term disability insurance

Medical and paramedical expenses coverage

On-going training

Paid sick leave

2 semaines de son horaire habituel excluant les heures pédagogiques

Pension plan

Public transportation nearby

Plusieurs autobus passent sur le Bld René-Lévesque Ouest, Quebec 19-25-107-214-215-283-292-294-800-801 (RTC)

Reimbursement of training and development activities

sur preuve d'un certificat de formation réussit

Schedule

Entre 7h00 et 18h00 du lundi au vendredi 4 jours/semaine 1.5 heures de pédagogie par semaine réunion du personnel (minimum 16 heures par année) temps de rédaction pour les portraits de développement et pour la transition scolaire (90 minutes par enfant 2x/année) Préparation du local en début d'année (une journée de travail) Probation de 832 heures travaillées

Social activities organized by the company

Party de Noel5 à 7etccomité sociale

Travel insurance

Vacation

Moins de 3 ans: 3 semaines: 6%3 ans à moins de 10 ans: 4 semaines : 8%10 ans à moins de 20 ans: 5 semaines et 1 jour: 10.5%20 ans et plus: 5 semaines et 2 jours ; 11%

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Description

Sous la responsabilité d’une gestionnaire, la commis comptable accomplit des tâches liées à la comptabilité ainsi qu’au système de paie et de rétribution. Elle peut aussi exécuter diverses tâches de secrétariat.

Attributions caractéristiques
1. Accomplir des tâches liées à la comptabilité.

• Saisir, compiler et traiter divers renseignements et données.
• Préparer les états de compte et en assurer le suivi.
• Traiter les comptes débiteurs et recevoir les paiements.
• Traiter les comptes créditeurs, vérifier les factures et préparer les paiements.
• Faire les écritures comptables et tenir à jour les journaux pertinents.
• Préparer les dépôts, effectuer la conciliation bancaire et balancer les livres.
• Préparer les états financiers mensuels.
• Préparer les documents de fin d’année à l’intention du comptable.

2. Effectuer des tâches liées au système de paie et de rétribution.

• Totaliser le temps travaillé et non travaillé, calculer et préparer la paie du personnel.
• Calculer les retenues, faire les remises et préparer les rapports liés aux régimes publics et collectifs (retenues à la source, relevés d’emploi, rémunération, santé et sécurité au travail, assurance collective, régime de retraite, etc.).

3. Peut accomplir diverses tâches de secrétariat et toute autre tâche connexe.

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Work environment

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Requested skills

Gestion opérationnel:

• Planification
• optimisation
• adaptabilité
• controler
• esprit d,analyse
• orienté-client
• encadrement
• orienté - résultat
• sens logique
• esprit d'analyse
• Structuré

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

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