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Centre de services scolaire des Monts-et-Marées

Enseignant(e) préscolaire - primaire

93, avenue du Parc, Amqui,QC
  • 51461.00 to 100246.00 $ per year according to experience
  • 1 position to fill as soon as possible

Remplacement pour l'année scolaire 2024-2025
À l'École St-Tharcisius

TU aimes le grand air et tu possèdes un diplôme universitaire en enseignement ou dans un autre domaine de l’éducation, ne tarde pas! Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) enseignant(e) dans les matières précitées plus haut pour le secteur préscolaire/primaire. Tu souhaites faire partie d’une
belle petite équipe humaine et bienveillante ayant à coeur la réussite de ses élèves tout comme le développement de leur plein potentiel? Nous avons une opportunité pour TOI !

Work environment

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Requested skills

  • Détenir un baccalauréat en enseignement préscolaire, primaire
  • Être titulaire d'un brevet d'enseignement.
Toutefois, les personnes qui détiennent un baccalauréat disciplinaire avec une expérience pertinente sont invitées à déposer leur candidature.

DÉPÔT DE CANDIDATURE
Vous croyez être le candidat idéal pour ce poste, faites-nous parvenir votre curriculum vitae par courriel au candidature_ens@cssmm.gouv.qc.ca en prenant soin d’indiquer l’offre pour laquelle vous déposez votre candidature.
L’affichage se termine le 15 octobre à 16h00.

Prendre note que seules les personnes retenues en entrevue ou pour des tests seront contactées.

Pour vous joindre à notre équipe, vous devez avoir le statut de citoyen canadien ou celui de résident permanent, ou encore être titulaire d’un permis de travail valide au Canada.

Le Centre de services scolaire des Monts-et-Marées applique un programme d’accès à l’égalité à l’emploi et invite les femmes, les personnes autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à poser leur candidature.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined