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EXFO inc

Manager, systèmes d'information

Quebec City,QC
  • To be discussed
  • 1 position to fill as soon as possible

Manager, systèmes d'information Principaux lieux:

Quebec, Quebec, CA

Type d’offre d’emploi: Temps plein Type de lieu de travail: Hybride Numéro de l'offre: 4915

EXFO développe des solutions de test, de monitoring et d’analytique plus intelligentes pour l’industrie mondiale des communications. Nous sommes les conseillers de confiance des opérateurs de réseaux fixes et mobiles, des centres de données à très grande échelle et des chefs de file dans le secteur de la fabrication, du développement et de la recherche. Ils comptent sur nous pour leur fournir une visibilité accrue et de l’information de qualité supérieure sur les performances du réseau, en plus d’assurer la fiabilité de leurs services et de garantir la meilleure expérience usager. S’appuyant sur près de 40 années d’innovation, le mélange unique d’équipements, de logiciels et de services d’EXFO permet des transformations plus rapides et assurées liées à la 5G, aux réseaux natifs en nuage et à la fibre optique.

Depuis ses débuts en 1985, la diversité est une des valeurs qui font la force d’EXFO et favorise une culture d’entreprise inclusive. Nous accueillons des gens dotés de compétences et d’expériences variées au sein d’une culture qui valorise les idées novatrices, le travail d’équipe, une approche centrée sur nos clients et nos marchés. Nous sollicitons la contribution active de tous et toutes, dans le respect des individus, de l’environnement et de la collectivité. C'est de cette façon que nous accomplissons notre raison d’être : assurer que le monde connecté réponde aux attentes les plus élevées afin de relier les gens, les communautés et les entreprises.



Aperçu du poste

Nous sommes à la recherche d’une personne expérimentée pour occuper le poste de gestionnaire des systèmes d’information et diriger l’équipe dédiée à la gestion de ces systèmes. La personne retenue sera responsable de l’encadrement de l’équipe, en veillant à ce que les activités soient alignées avec les objectifs et les besoins de l’organisation.

Ce rôle requiert une approche concrète et proactive pour superviser la planification, l’implantation, la maintenance et l’évolution des solutions d’entreprise telles que SAP (ERP, CRM, SIRH). Il s’agit d’un poste clé pour assurer l’intégration optimale de ces systèmes, soutenir les processus d’affaires et faire progresser l’organisation.

Responsabilités principales

  • Superviser la gestion du cycle de vie des applications d’affaires, incluant la planification, l’implantation, la maintenance et les mises à jour.
  • Diriger l’intégration des solutions SAP (ERP, CRM, SIRH) en assurant leur alignement avec les besoins de l’organisation.
  • Piloter des initiatives d’automatisation pour optimiser les processus d’affaires et améliorer l’efficacité opérationnelle.
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires afin de bien comprendre les besoins opérationnels et de les traduire en solutions technologiques.
  • Gérer des projets d’intégration de systèmes en assurant la compatibilité entre les technologies existantes et nouvelles.
  • Veiller à la sécurité des données, à la conformité réglementaire et à la fiabilité des systèmes.
  • Développer des politiques et des procédures pour améliorer les opérations et la performance des systèmes.
  • Encadrer et soutenir les membres de l’équipe, en leur fournissant des conseils sur les meilleures pratiques et les solutions techniques.
  • Apporter une expertise technique pratique lorsque nécessaire pour appuyer l’équipe.
  • Suivre l’évolution des technologies émergentes et recommander des innovations pour améliorer les résultats d’affaires.
  • Collaborer avec les fournisseurs et les partenaires externes pour l’implantation et le soutien des systèmes.


Formation

  • Baccalauréat en informatique, en technologies de l’information ou dans un domaine connexe. Un diplôme de maîtrise constitue un atout.
  • Les candidatures présentant plusieurs années d’expérience pertinente en gestion de systèmes d’information complexes et en gestion d’équipe seront également considérées.


Expérience

  • Expérience confirmée dans la gestion d’une équipe responsable de systèmes d’information complexes, avec un haut niveau d’autonomie et de solides compétences en gestion.
  • Capacité démontrée à proposer des solutions novatrices et à penser de façon créative.
  • Minimum de 8 années d’expérience dans la gestion de systèmes d’information d’entreprise, dont au moins 5 ans centrés sur les solutions SAP (ERP, CRM, SIRH).
  • Expérience dans une entreprise ayant des opérations manufacturières significatives.
  • Une expérience dans un contexte manufacturier mondial constitue un atout.
  • Plus de 3 ans d’expérience en tant que gestionnaire d’équipe.
  • Historique démontré de réussite dans des projets d’intégration de systèmes et d’automatisation.


Compétences techniques

  • Expertise dans les solutions SAP telles que SAP ECC6 et/ou S/4HANA, SAP Sales & Services, SAP CPQ ou autres plateformes pertinentes.
  • Solide connaissance des outils d’intégration de systèmes (ex. : API, intergiciels/middleware).
  • Familiarité avec les technologies d’automatisation et les systèmes TI industriels.
  • Bonne compréhension des meilleures pratiques en cybersécurité.
  • Maîtrise des cadres Lean Agile ; une expérience avec le cadre SAFe est un atout.


Compétences interpersonnelles

  • Leadership affirmé et expérience en gestion d’équipes multidisciplinaires.
  • Excellentes habiletés en communication avec des parties prenantes techniques et non techniques.
  • Esprit stratégique et systémique avec un souci constant d’aligner les initiatives aux objectifs d’affaires.


Toute combinaison pertinente d’études et d’expériences sera prise en considération.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez EXFO, nous développons des solutions qui repoussent les standards de l’industrie. En rejoignant notre équipe, vous aurez l’opportunité de travailler sur des technologies de pointe dans un environnement où l’innovation et la collaboration sont au cœur de notre succès. Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant !



EXFO est un employeur garantissant l'égalité des chances

La diversité est un atout qui fait la force d’EXFO depuis sa fondation, car elle nous enrichit. Pour plus d'informations sur la diversité et l'inclusion chez EXFO, lisez notre énoncé sur la DÉI.

Pour les postes situés au Québec, la langue de base exigée est le français. Cependant dans le contexte où le titulaire de ce poste évolue dans un environnement international et où les activités se déroulent majoritairement en anglais, nous favorisons le bilinguisme.

Pour toute question à propos de cette opportunité de carrière ou sur notre processus de dotation, veuillez nous contacter à l’adresse carrieres@exfo.com.

Merci de votre intérêt pour EXFO


Work environment

Work environmentsEXFO inc0
Work environmentsEXFO inc1
Work environmentsEXFO inc2
Work environmentsEXFO inc3

Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined

Internal reference No.

ac0c115dbe2df1f50df6711680d07025