Vous cherchez un défi à la mesure de vos capacités?
Depuis 1985, logic-contrôle se spécialise dans l’implantation de technologies de sécurité unifiées, de contrôle d’accès et d’implantation de parcs de stationnement intelligent. Faisant partie du groupe globatech, logic-contrôle offre des solutions sur mesure pour sécuriser les installations de sa clientèle et améliorer le contrôle des accès aux bâtiments. Nous aidons aussi à gérer efficacement les parcs de stationnement ainsi que leurs revenus. Nous sommes un joueur important dans les solutions de stationnement au Québec, nous occupons la plus grande part de marché. Notre équipe apporte professionnalisme, polyvalence et expertise chez sa clientèle de choix.
Notre équipe de la région de Montréal est à la recherche d’un nouveau leader pour soutenir ses opérations dans les solutions de stationnement, de sécurité et de contrôle d’accès.
Sous la supervision du Directeur des opérations, le Chargé de projets (construction) gère l’équipe de techniciens et coordonne les opérations ainsi que les activités reliées aux projets de sa division. Il représente le support technique de premier plan pour l’équipe aux opérations en assurant un accompagnement professionnel lors des installations et des mise-en-marche de projets autant auprès de l’équipe technique que de la clientèle.
Ce que sera votre rôle en tant que membre de l’équipe aux opérations:
Gestion de projets et support technique
- Structurer l’exécution de chacun des contrats obtenus, en coopération avec ses collaborateurs, à partir de la documentation fournie par les clients, de même que des solutions présentées, des bons de commandes obtenus, ainsi que de toute information pertinente;
- Participer à la planification des travaux à réaliser, des besoins en main-d’œuvre, en équipement et en matériel des projets dont il est en charge;
- Définir le volume de travail, la disponibilité de sous-traitants et prévoit le temps des techniciens et les dépenses relatives;
- Faire ressortir les contraintes et difficultés pour la réalisation;
- Assurer un service d’expert conseil face à des travaux spéciaux et ou des situations particulières;
- Agir comme support technique principal à l’équipe d’installateurs et de techniciens de mise-en-marche;
- Visiter les lieux de travail pour assurer un encadrement professionnel auprès des techniciens et vérifie l’exécution des travaux;
- Rencontrer les clients sur place et assure une écoute adéquate pour répondre aux commentaires et/ou plaintes;
- Assurer la gestion des projets et la coordination des biens livrables selon les standards de qualité établis par l’entreprise;
- Éliminer toutes les déficiences de production, afin de recevoir l’acceptation finale du projet attribué.
Gestion des ressources humaines
- Gérer la main-d’œuvre reliée à la réalisation des projets;
- Offrir un encadrement professionnel auprès des employés en leur fournissant tout le support nécessaire pour mener à bien les projets;
- Participer, en collaboration avec le Directeur, au recrutement et à la gestion quotidienne des besoins en personnel de son département;
- Participer au développement du sentiment d’appartenance et assure un climat de travail sain;
- Régler les conflits internes et procède au processus disciplinaire lorsque nécessaire;
- Participer aux activités de prévention en matière de santé et sécurité au travail (visites d’observation, application des politiques, etc.);
- Participer de manière proactive au développement technique de ses employés (formation continue).
Ce que nous recherchons chez nos leaders :
- Diplôme d’études professionnelles ou collégiales dans un domaine relié (atout);
- Expérience d’un 1à 3 ans dans un poste similaire;
- Posséder des connaissances en sécurité, en contrôle d’accès ou en stationnement;
- Être capable de gérer des priorités, de respecter des échéanciers et des budgets;
- Être un ambassadeur en santé et sécurité;
- Expérience des chantiers de construction (un atout);
- Posséder de bonnes compétences interpersonnelles;
- Aptitude à garantir la confidentialité des renseignements qui lui sont confiés, ainsi que de faire montre de diplomatie, de tact et de bon jugement;
- Excellente capacité d’expression orale et écrite en français (obligatoire);
- Maîtrise des applications Microsoft Office telles que Word, Excel, PowerPoint et de logiciel de type ERP;
- Posséder un permis valide émis par le Bureau de la sécurité privée (BSP);
- Posséder un permis de conduire valide.
Avantages à travailler au sein de notre groupe :
- Salaire et avantages compétitifs;
- REER collectif avec la participation de l’employeur;
- Environnement de travail dynamique et collaborateur avec un esprit intra-entrepreneurial;
- Un véhicule de fonction, un cellulaire et un ordinateur portable fournis;
- Régime d’assurances collectives incluant la télémédecine;
Et bien plus!
Merci de faire parvenir votre CV par courriel en indiquant l’opportunité de carrière qui vous intéresse ainsi que la région souhaitée pour laquelle vous postulez.
Personne ressource : Stephanie Lemay
Courriel : slemay@globatech.ca
Téléphone : (514) 493-1162, poste : 5251
Bien que toutes les demandes d'emploi soient prises en considération, seules les candidatures retenues seront contactées.
