Description
Camions Carl Thibault est fière de posséder la plus belle et longue histoire de fabrication de véhicules d’incendie au Canada et de continuer continue à participer au développement et à l’amélioration des véhicules incendie. Aujourd’hui, la 5e génération se prépare à prendre la relève.
Ta mission
Tu occupes un rôle de premier plan afin d’assurer la liaison entre les bureaux et la production. Tu agis à titre de facilitateur auprès de l’équipe pour assurer un bon déroulement de la production et une performance soutenue.
Tu es
• Leader positif(ve), tu as de fortes habiletés de communication
• Tu as une excellente capacité à planifier et organiser le travail
• Tu gères bien la pression
• Tu es rigoureux(se) dans l’application des méthodes de travail
• Ton approche est orientée solutions
• On te reconnait pour ton bon jugement et ta capacité d’analyse
Ton parcours
• Détenir un DEC ou un BAC en génie industriel ou une expérience équivalente
• Expérience en supervision de personnel et en gestion de production (un atout)
• Connaissances en mécanique, un atout
• Habileté informatique
• Aisance à communiquer en anglais
Tes responsabilités
• Prendre en charge la planification de la production et transmettre à son équipe les informations pertinentes pour réaliser les travaux
• Optimiser le flot de production en répartissant correctement le travail de l’équipe
• Effectuer régulièrement des tournées de plancher
• Rapporter les problématiques ou erreurs survenues en production aux personnes concernées. S’assurer de faire les corrections qui s’avèrent nécessaires (modification de plan, achat de matériel…)
• Collaborer à la gestion des relations avec les clients, fournisseurs et autres partenaires de l’entreprise
• Collaborer aux rencontres d’inspection avec les clients
• Coordonner les livraisons de camions avec les clients
• En collaboration avec la direction, participer aux diverses tâches relatives à la gestion des ressources humaines (recrutement, intégration, formation, évaluation et gestion disciplinaire)
• Être responsable du système de contrôle qualité
• Participer à la planification et la gestion des besoins de maintenance des équipements et du bâtiment
• S’assurer de répondre ou d’effectuer un suivi pour toutes questions relatives à la production
• Collaborer aux projets d’amélioration
• Être solidaire de l’équipe de direction et faire la promotion des décisions prises
Nous t’offrons :
• Horaire lundi au jeudi (40 heures par semaine)
• Assurance groupe payée 50 % par l’employeur
• Vêtements corporatifs et bottes fournis
• 3 semaines de vacances à l’été et congé durant la période des fêtes
• On t’offre une intégration et une formation structurée à ton arrivée!
Nos valeurs
• Fierté
• Loyauté
• Habileté
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Ta mission
Tu occupes un rôle de premier plan afin d’assurer la liaison entre les bureaux et la production. Tu agis à titre de facilitateur auprès de l’équipe pour assurer un bon déroulement de la production et une performance soutenue.
Tu es
• Leader positif(ve), tu as de fortes habiletés de communication
• Tu as une excellente capacité à planifier et organiser le travail
• Tu gères bien la pression
• Tu es rigoureux(se) dans l’application des méthodes de travail
• Ton approche est orientée solutions
• On te reconnait pour ton bon jugement et ta capacité d’analyse
Ton parcours
• Détenir un DEC ou un BAC en génie industriel ou une expérience équivalente
• Expérience en supervision de personnel et en gestion de production (un atout)
• Connaissances en mécanique, un atout
• Habileté informatique
• Aisance à communiquer en anglais
Tes responsabilités
• Prendre en charge la planification de la production et transmettre à son équipe les informations pertinentes pour réaliser les travaux
• Optimiser le flot de production en répartissant correctement le travail de l’équipe
• Effectuer régulièrement des tournées de plancher
• Rapporter les problématiques ou erreurs survenues en production aux personnes concernées. S’assurer de faire les corrections qui s’avèrent nécessaires (modification de plan, achat de matériel…)
• Collaborer à la gestion des relations avec les clients, fournisseurs et autres partenaires de l’entreprise
• Collaborer aux rencontres d’inspection avec les clients
• Coordonner les livraisons de camions avec les clients
• En collaboration avec la direction, participer aux diverses tâches relatives à la gestion des ressources humaines (recrutement, intégration, formation, évaluation et gestion disciplinaire)
• Être responsable du système de contrôle qualité
• Participer à la planification et la gestion des besoins de maintenance des équipements et du bâtiment
• S’assurer de répondre ou d’effectuer un suivi pour toutes questions relatives à la production
• Collaborer aux projets d’amélioration
• Être solidaire de l’équipe de direction et faire la promotion des décisions prises
Nous t’offrons :
• Horaire lundi au jeudi (40 heures par semaine)
• Assurance groupe payée 50 % par l’employeur
• Vêtements corporatifs et bottes fournis
• 3 semaines de vacances à l’été et congé durant la période des fêtes
• On t’offre une intégration et une formation structurée à ton arrivée!
Nos valeurs
• Fierté
• Loyauté
• Habileté
