Chargé de projets
Industries G.E. Gilbert inc.
4050, rue Brodeur, Sherbrooke,QC- Salary To be discussed
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40.00 h - Full time
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Permanent job
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Day shift work
- Published on November 25th, 2024
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1 position to fill as soon as possible
Description
Entreprise : Les Industries G.E. Gilbert, inc. œuvre depuis plus de 45 dans le domaine de l’usinage de précision et de la fabrication mécanique de type mécano-soudé certifié CWB. Comptant un soixante d’employés sur deux quarts de travail, G.E. Gilbert se distingue par un parc machine imposant et récent. Nous nous spécialisons dans la fabrication sur mesure de grandes pièces à petit volume.
Description : le chargé de projets reçoit les commandes clients du département des ventes et s’occupe de faire la mise en production des commandes à l’aide du logiciel de gestion intégré, incluant : instruction de travail, achats, gestion de dessin, plan d’inspection. Le chargé est en charge de la commande dès son obtention et jusqu’à l’expédition.
Tâches principales :
- Ouverture des jobs (projets) et rédactions des instructions de travail.
- Achats de la matière première et de la sous-traitance pour vos projets.
- Support technique aux machinistes et aux soudeurs.
- Support technique au département du contrôle qualité, gestions des non-conformités et plainte client.
- Support technique au client.
Tâches connexes :
- Assister et contribuer aux réunions de productions bi-hebdomadaire.
- Faire les dessins pour les découpes au feu/laser en sous-traitance.
- Supporter le contremaître dans ses tâches de planification.
Exigences et atouts :
- DEC en génie-mécanique/génie-industriel ou expérience équivalente de 5 ans et plus dans le domaine de l’usinage, soudure et de la fabrication mécanique.
- Linguistique : Français avancé à l’oral et à l’écrit,
- Connaissance du Logiciel de dessin Autocad (un atout)
- Expérience en gestion de projets (un atout)
- Connaissance des normes CWB & ASME (un atout)
Work environment
Requested skills
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Professional
DEP
Completed
6-9 years
Fr : Advanced
En : Intermediate
Fr : Advanced
En : Intermediate
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