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Isotex-Pro International inc.

DIRECTEUR DU DÉVELOPPEMENT STRATÉGIQUE DES AFFAIRES

460 rue Perreault, Lévis,QC
  • To be discussed

  • 35.00 to 40.0 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

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Benefits

IPI est une entreprise familiale fondée en 1989, située à Lévis, secteur St-Romuald. Notre entreprise se spécialise dans la conception et la fabrication de produits isolants thermiques et acoustiques.

Votre mission :

Vous participerez au développement stratégique des affaires de la compagnie IPI en étroite collaboration avec l’équipe de direction. Vous serez à la recherche de nouvelles opportunités d’affaires tout en maintenant de bonnes relations avec les clients existants et futurs.

Vos tâches consisteront à :

Développer des stratégiques spécifiques pour chaque marché en lien avec les produits et les services offerts.

Établir et assurer des suivis des objectifs annuels.

Avoir une approche dynamique et satisfaction client.

Avoir œuvré dans le secteur manufacturier et celui de la construction.

Développement de partenaires commerciaux.

Identifier et développer des opportunités de vente dans divers marchés.

Ouverture et esprit créatif.

Work environment

Work environmentsIsotex-Pro International inc.0
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Work environmentsIsotex-Pro International inc.3

Requested skills

Profil du candidat recherché

Sens de l’organisation, de professionnalisme et une habileté de planification.

Un esprit d’équipe basé sur la collaboration.

Avoir un minimum de 5 ans d’expérience en développement stratégique des affaires.

Posséder une forte compétence en français et en anglais.

Ce que nous offrons :

Poste permanent à temps plein.

Milieu de travail familial.

Équipe jeune, créative et dynamique.

Rémunération globale compétitive.

Flexibilité dans l’horaire de travail.

Contribution au RVER.

Assurances bien-être

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

Requirements

Level of education

College

Diploma

DEC

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Advanced

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