CHARGÉ DE PROJETS
DESCRIPTION
Sous la supervision du Directeur - projets et services techniques, le titulaire du poste supervise la réalisation des projets de construction, de réparation et d'entretien de nvaires et de barges. Il participe à l'élaboration des soumissions et à la coordination des travaux.
RESPONSABILITÉS
Planification des travaux
- Prendre connaissance des devis techniques du client reliés à la réparation, la construction et l'entretien des navires et des brages et élaborer les plans de fabrication pour le projet, si nécessaire;
- En collaboration avec les contremaîtres et la direction, planifier l'ensemble des travaux, les étapes de réalisation ainsi que les besoins en main-d'oeuvre et en matériel en fonction des échéanciers et des budgets convenus dans le contrat;
- Faire les réquisitions du matériel nécessaire à la réalisation des projets et acheminer celles-ci au département des achats;
- Participer aux rencontres quotidiennes de production et aux rencontres habdomadaires de planification;
- Diriger les rencontres d'ouverture de projets et de post-mortem.
Supervision des travaux
- Élaborer le rapport de réparation pour chaque projet, incluant les mesures mécaniques prises durant le contrat, les rapports d'inspections faits par le contrôle qualité, les rapports des sous-traitants, etc;
- Évaluer les coûts des travaux supplémentaires.
Développement des affaires
- Réaliser, lorsque requis, la visite des narives et des barges à réparer chez le client;
- Participer à la réalisation des sousmissions, enc ollaboration avec la direction;
- Négocier avec les clients, s'il y a lieu, les changements apportés à l'entente initiale (extras);
- Accompagner les clients lors des visites du chantier, pour les projets dirigés.
EXIGENCES
- Détenir un diplôme en génie mécanique, génie électrique ou génie civil ou dans un domaine connexe;
- Toute autre formation liée à la gestion de projets sera considérée;
- Posséder dix (10) ans d'expérience dans la gestion de projets;
- Maîtriser les logiciels Word et Excel (intermédiaire) de la suite Office;
- Connaissance de MS Project, un atout
- Bonne maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit;
- Connaissances de SAP, un atout;
- Détenir la certification PMP, un atout;
- Bonne organisation du travail et sens des priorités;
- Rigueur, méthode et souci de l'excellence;
- Capacité à communiquer et à influencer positivement les différents intervenants et membres des équipes de travail;
- Habiletés de négociation;
- Aptitudes pour la prise de décisions rapides et éclairées;
- Habiletés à trouver des solutions innovantes;
- Disponibilité pour effectuer des déplacements occasionnels sur les chantiers.
CE QUE NOUS OFFRONS
- Emploi permanent - 37,5 heures par semaine;
- Congés payés durant la période des Fêtes et semaines de vacances anticipées;
- Assurance collective (médicament, dentaire, vision, etc.);
- Programme d’aide aux employés gratuit et accessible à toute la famille;
- Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
- Accès à un boni annuel;
- Bel environnement géographique; lieu de travail en bordure du fleuve St-Laurent.
N.B. : Océan souscrit à un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités visibles, les autochtones et les personnes handicapées à poser leurs candidatures. L'utilisation du masculin dans le texte n'a pour but que d'alléger le texte. Nous croyons au principe d'équité en matière d'emploi et nous sommes ouverts aux mesures d'adaptation lors du processus de sélection.
