Technicien (ne) comptable sénior

Benefits

Accidental death insurance

Air conditioning

Dental insurance

Disability insurance

Free parking

Insurance

Assurances collectives complètes  +REER collectif+ partage  au profit +3 semaines de vacances après 1an.

Life insurance

Medical and paramedical expenses coverage

Paid leave

Congés sociaux et de maladie additionnels.

Paid sick leave

Pension plan

Salary insurance

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Description

À titre de Technicien(ne) comptable senior, vous aurez à effectuer la tenue de livres sur Acomba pour 3 entreprises du Groupe.

Les principales responsabilités incluent :

• Effectuer le cycle comptable complet sans la portion paie:

• Écritures au Grand-livre;
• Conciliation bancaire;
• Support aux payables et recevables;
• Compléter les rapports de TPS-TVQ, CNESST, etc.;
• S'assurer de l'exactitude et de la constance des informations;
• Sortir les états financiers, les états récapitulatifs et les autres rapports d'analyse de rentabilité et de gestion financière et en faire la préparation;
• Contribuer à soutenir la firme externe lors des audits annuels;
• Coordonner le processus de planification financière et de budget, en faire l'analyse, expliquer les écarts puis en corriger les prévisions;
• Gérer les différents dossiers d'assurances collectives et commerciales.

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Work environment

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Requested skills

Compétences recherchées :

• Vous possédez un minimum de 5 ans d'expérience pertinente du secteur manufacturier;

• DEC en comptabilité ou Baccalauréat en sciences comptables ou en administration des affaires;

• Excellente maîtrise d'Acomba.

Nous offrons :

• Salaire entre 28$ à 35$/heure;
• REER 3%-3%;
• Assurance collective avec une contribution de l'employeur à 50%;
• Congés fériés et de maladie;
• Etc.

Ce défi vous intéresse?  Vous pouvez facilement me joindre ici :

Téléphone: (819) 477-6366 poste 24

Site web:   www.placement-personnel.com

Courriel:    mjmartel@placement-personnel.com

Entrevues sur rendez-vous seulement.

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

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