
Secrétaire juridique (temporaire 12 mois avec possibilité de renouvellement)
Réseau d’aide juridique
Canada, Val-d'Or,QC- Salary 43166.00 to 53096.00 $ per year according to experience
-
35 h - Full time
-
Contract job
-
Day shift work
- Published on April 10th, 2025
-
1 position to fill as soon as possible
Description
Affichage #250411
Secrétaire juridique (temporaire 12 mois avec possibilité de renouvellement)
Endroit : Bureau d'aide juridique de Val-d'Or ou Amos
Principales fonctions :- Saisit et transcrit les données concernant la demande d’aide juridique;
- Transcrit, confectionne ou prépare des documents ou procédures à partir de notes manuscrites ou dictaphone et voit à leur cheminement;
- Maintient à jour les dossiers des clients;
- Vérifie les comptes à payer;
- Le titulaire du poste doit travailler en étroite collaboration avec l’avocat desservant les personnes ayant vécu de la violence physique et sexuelle dans les domaines de droit administratif, civil et familial;
- Afin de répartir le travail de façon équitable le titulaire du poste peut être appelé en support à tous ses collègues des autres bureaux;
- La personne peut être appelée à remplir toutes les tâches prévues à la convention collective pour le poste de secrétaire juridique.
Exigences requises :
- Secondaire 5 complété;
- 2 ans d'expériene pertinente;
- Un très bon niveau de maîtrise du français tant à l'oral qu'à l'écrit;
- Bonnes connaissances pour le poste de secrétaire juridique.
Salaire et conditions :
- Selon la convention collective en vigueur, soit un salaire annuel entre 43 166 $ et 53 096 $;
- Fonds de pension à prestations déterminées (RREGOP);
- Quatre (4) semaines de vacances par année.
Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur candidature d’ici le 25 avril 2025 par courriel à Me Julie Lorusso, directrice générale : jlorusso@ccjat.qc.ca
Vu l’urgence de combler le poste, nous recevrons les candidat(e)s au fur et à mesure de la réception des candidatures. Il est donc possible que le poste soit comblé avant la fin de l’affichage.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
High school
DES
Completed
0-2 years
Fr : Advanced
En : Intermediate
Fr : Advanced
En : Intermediate
250411
Other Réseau d’aide juridique's offers that may interest you