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Taktik Placement de main-d'oeuvre

Administrateur réseau

La Sarre,QC
  • To be discussed
  • 37.50 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


MicroAge Abitibi-Témiscamingue est présentement à la recherche d'un Administrateur réseau afin d’assurer la fiabilité et le bon fonctionnement des infrastructures informatiques de ses clients.

CE QUI POURRAIT T’INTÉRESSER SUR L’ENTREPRISE:

L’entreprise MicroAge est le leader en Abitibi-Témiscamingue dans le secteur des technologies informatique. Ils se distinguent avec leurs solutions personnalisées et adaptées aux besoins de leurs clientèles. Avec des bureaux partout en région, MicroAge possède un ADN distinctif qui contribue à entretenir des relations durables avec ses clients et ses employés.

CE QUI T’ATTEND DANS CE RÔLE:

  • Déployer des solutions informatiques directement chez les clients pour optimiser leurs systèmes;
  • Une équipe où la collaboration et le soutien sont au cœur des valeurs;
  • Des gestionnaires bienveillants et fortement engagés dans le bien-être de leurs employés.

TA MISSION:

Ta mission en tant qu’Administrateur réseau dans l’équipe de MicroAge:

  • Installer, configurer et maintenir des environnements Windows et des équipements réseaux (routeurs, commutateurs, pare-feu, etc.);
  • Gérer des domaines Active Directory;
  • Résoudre les problèmes informatiques et optimiser les solutions technologiques de la clientèle.

TU AS BESOIN DE:

  • Maîtriser l’informatique;
  • Détenir 1 an d’expérience dans le domaine;
  • Posséder un permis de conduire valide et une voiture.

CE QU’ON S'ATTEND DE TOI:

  • Faire preuve de persévérance et de rigueur;
  • Posséder une facilité à communiquer;
  • Avoir un esprit d’analyse et le souci du détail.

CE QUE TU VEUX SAVOIR:

  • Poste : Permanent/Temps plein;
  • Lieu du poste : La Sarre;
  • Horaire de travail : De 8h30 à 17h00 du lundi au vendredi (37,5h/semaine);
  • Assurance collective;
  • REER avec contribution de l’employeur;
  • Programme d’aide aux employés;
  • 3 semaines de vacances;
  • Télémédecine;
  • Allocation cellulaire;
  • Montant pour les déplacements.

LES PETITS +:

  • Formation continue (Dîner de formation sur une base mensuelle, formation en ligne, etc.);
  • Dîner payé par l’entreprise le jour de ton anniversaire;
  • Vendredi Synergie (30 minutes de pause en équipe le vendredi pour terminer la semaine en beauté);
  • Conciliation travail/vie personnelle;
  • Activités sociales (Party de Noël, Halloween, été, etc.);
  • Dîner d’équipe sur une base régulière;
  • Reconnaissance des années de services.

Il faut nous-mêmes créer des opportunités, envoie-nous ta candidature!

Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez envers le poste d’Administrateur réseau. Seules les candidatures ayant le profil recherché seront contactées.

Le genre masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte et se veut inclusif pour tous.

  1. AP-2000268

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined