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Ville de Shawinigan

Coordonnateur en gestion des actifs

Quebec City,QC
  • 83292.00 to 100351.00 $ per year according to experience
  • 35.00 h - Full time

  • Permanent ,Telecommuting job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Tu as le désir de contribuer à la gestion durable des infrastructures de la Ville?

La Ville recherche une ressource passionnée par la gestion des actifs municipaux et l’amélioration continue. Sous la supervision de la cheffe de division – bureau de grands projets et planification, tu joueras un rôle clé en coordonnant les activités liées à la gestion des actifs tout en collaborant avec divers services pour garantir une gestion efficace et durable de nos infrastructures.

Tu devras notamment :

  • Participer à l’élaboration et la mise en œuvre du plan stratégique de gestion des actifs municipaux et de son cadre et en coordonner la réalisation en collaboration avec les différents services concernés;
  • Piloter et coordonner le comité de gestion des actifs et participer aux commissions, aux réunions de travail et autres instances pertinentes;
  • Veiller à maintenir le niveau de service visé dans le cadre des activités de gestion des actifs;
  • Contribuer au développement, à la mise à jour et à la consolidation des outils nécessaires à la gestion du portefeuille de tous les actifs municipaux;
  • Participer à la rédaction de divers documents administratifs tels que des rapports au conseil municipal, des ententes, des appels d’offres, etc.;
  • Assurer et maintenir les liens entre le Service de l’ingénierie, les autres services municipaux et les intervenants impliqués dans les projets qui te sont confiés;
  • Appuyer la division du bureau de grands projets et planification dans la réalisation de différents dossiers et objectifs, de même que formuler des recommandations;
  • Assurer une veille technologique sur les nouveautés en gestion des actifs, les enjeux liés aux infrastructures municipales, etc.
  • Identifier les opportunités de financement via les programmes de subventions disponibles, afin de soutenir la réalisation des projets;
  • Compiler des données, effectuer des analyses et élaborer des indicateurs de performance;
  • Effectuer toute tâche connexe demandée par sa supérieure immédiate.

Work environment

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Requested skills

  • Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en génie, en administration publique ou toute autre discipline pertinente;
  • Posséder un minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente;
  • Détenir un permis de conduire valide de classe 5;
  • Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (atout);
  • Posséder les habiletés requises pour travailler dans un environnement informatisé ainsi qu’une très bonne connaissance des logiciels Word, Excel, Outlook, etc.;
  • Connaissance en création de plans de gestion d’actifs et en gestion de projets;
  • Posséder un esprit d’analyse et de résolution de problèmes, une grande autonomie ainsi qu’un bon sens de la planification et de l’organisation;
  • Avoir une excellente connaissance du français, tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Être doué pour la communication et les relations interpersonnelles;
  • Capacité à travailler avec des équipes multidisciplinaires;
  • Prendre des décisions de qualité et au bon moment;
  • Faire preuve d’autonomie et de dynamisme.

*Veuillez noter que le lieu de travail est à Shawinigan


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined

Internal reference No.

SRH-2025-32