Description
Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence? Participez à l’électrification des transports en vous joignant à l’équipe de Nova Bus à titre de Spécialiste principal(e) de la paie.
Dans ce poste, vous veillerez au traitement du cycle complet de la paie employés cadres non-syndiqués et les employés temporaires.
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Générer différents rapports (heures par centres de coûts, budgets, coûts horaires, etc.) selon les délais prévus, et ce, dans le respect des lois et normes du travail ainsi que selon les politiques de l’entreprise ;
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Participer au processus annuel de fin d’année (émission des feuillets T4, sommaire provincial, déclarations annuelles diverses, etc.) ainsi qu’à différents types de projets spéciaux (implantations de systèmes de présence au travail, audits annuels, rapports spéciaux pour les finances, etc) ;
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Assumer le rôle de “bras droit” de la superviseure du département de la paie et aurez également à maitriser toutes les paies, en cas d’une absence dans l’équipe de la paie afin d’aider les techniciennes à la paie, en cas d’urgence.
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Salaire et avantages sociaux très concurrentiels ;
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Poste-clé au sein d’une entreprise multinationale ;
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Entrée en poste rapide ;
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Politique de vacances très généreuse ;
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Horaire de travail flexible ;
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Poste stimulant, parfait si vous aimez les défis ;
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Travail en mode hybride 1 jour au bureau et 4 jours en télétravail (à l’exception de la période de formation et à l’occasion, il pourrait vous être demandé de vous présenter au bureau plus d’une journée, pour certains mandats spéciaux).
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Et bien plus !
