Directeur services-conseils aux entreprises en litiges et expertises

DIRECTEUR, SERVICES-CONSEILS AUX ENTREPRISES EN LITIGES ET EXPERTISES

• Poste permanent, temps complet, possibilité de 4 jours/semaine
• Travail hybride ou télétravail. Horaire flexible. À Sainte-Julie ou Candiac.
• Salaire à taux horaire. Heures supplémentaires payées. Possibilité de bonis.

Tu te joindras à plus de 115 collègues passionnés, basés à Sainte-Julie et Candiac. Ensemble, nous croyons que la réussite repose sur nos liens solides entre collègues et avec nos clients.

C’est grâce à cette approche humaine que nous figurons au palmarès des 25 plus grands cabinets comptables du Québec.

Évolue dans un environnement où les relations>chiffres :

• Formation continue et mentorat pour favoriser ton développement.
• Petits + : plus de 40 activités sociales organisées par notre comité bonheur par an.
• Une foule d’avantages offerts dès l’embauche pour soutenir ton équilibre de vie.

En tant que directeur services-conseils aux entreprises en litiges et expertises, tu feras :

• Évaluation d’entreprise dans le cadre de litiges matrimoniaux, conflits entre actionnaires, litiges commerciaux divers, litiges fiscaux ou autres situations variées nécessitant une telle expertise.
• Rapports d’experts liés à la quantification des dommages, à l’établissement du revenu notionnel et aux calculs de la valeur nette à des fins de soutien aux litiges, de réclamations d’assurances ou de l’analyse de scénarios divers.
• Analyses sur la qualité des revenus, la diligence raisonnable en matière financière en ce qui concerne les fusions, les acquisitions et les cessions d’entreprises.
• Travaux de juricomptabilité pour quantifier des pertes monétaires dans des situations telles que des détournements de fonds, vols ou autres.
• Assister les conseillers juridiques dans la préparation des médiations et des dossiers d’arbitrage.
• Supporter les associés et autres membres de l’équipe pour la préparation des témoignages d’experts devant les tribunaux. Le candidat pourrait éventuellement être appelé à témoigner devant les tribunaux s’il en a l’intérêt.
• Tenir des réunions avec des clients internes et externes.
• Travailler en étroite collaboration avec les responsables du service et associés du cabinet pour développer des opportunités d’affaires et participer à des présentations.

Tu brilleras par ton profil de :

• Minimum cinq (5) ans d’expérience dans un emploi dans le domaine de l’évaluation d’entreprises, du soutien aux litiges et des services-conseils aux entreprises;
• Titre professionnel ou une formation liée à la comptabilité ou la finance d’entreprises ou la juricomptabilité financière (CPA, EEE, CFA, CFF, CFE, etc.), un atout;
• Expérience en soutien aux litiges matrimoniaux et aux litiges commerciaux généraux;
• Expérience transactionnelle et en modélisation financière;
• Connaissance technique en comptabilité (NCECF);
• Compétences avancées en matière de rédaction de rapports;
• Fortes compétences analytiques et organisationnelles;
• Excellentes compétences interpersonnelles ainsi que des compétences en matière de service à la clientèle;
• Capacité à travailler dans un environnement au rythme soutenu tout en respectant les délais.
• Envie d’avoir une carrière enrichissante avec une équipe d’exception.

Intéressé(e)? Nous avons hâte de te rencontrer!