Director, ETF and Alternatives Strategy

Date limite pour présenter sa candidature :

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Groupe de famille d'emploi :

Key responsibilities

• Will be working on providing content for BMO GAMs diverse set of clients
• To support the senior strategist in regular publications - and take ownership of a few of those publications over time
• To support the senior strategist on idea generation and to discuss relevant views and topics to be covered in reports
• To develop quantitative models related to market movements and also on ETFs
• To maintain economic models and to contextualize them for others
• To support the distribution team on sales pitches, idea generation, and other requests related to client needs
• To support the PM team in developing predictive analytics and talking points
• Work with the product team to create content for targeted products
• To appear on podcasts related to the BMO GAM brands
• To eventually grow into a thought leader in the BMO GAM eco-system

Strong Assets:

• 5-6 years of experience in the capital markets and/or investment management areas.
• Bachelors degree in economics, and/or finance.
• MBA or CFA is preferred
• Strong quantitative skills (R, Python preferred)
• Excellent verbal and written communication skills
• Proficiency in French (oral and written) is highly desirable

Develops investment ideas, investment themes, and asset allocation recommendations that are used by other investment areas within the firm. Generates investment ideas but does not manage portfolios. Provides input to strategic decision making. Supports new product and business development.

• Influences and negotiates to achieve business objectives.
• Assists in the development of strategic plans.
• Identifies emerging issues and trends to inform decision-making.
• Supports the execution of strategic initiatives in collaboration with internal and external stakeholders.
• Conducts independent analysis and assessment to resolve strategic issues.
• Manages databases and provides support for analysis, forecasting and/or data visualization, ensuring adherence with data governance standards.
• Develops and recommends strategies to achieve investment goals of the organisation and / or its clients.
• Creates frameworks for analysing alternative investment and risk scenarios (e.g. overall investment return, interplay of various asset classes or securities, comparative market returns).
• Forecasts market changes based on economic and industry analyses; monitors technical trading trends.
• May help develop and market investment products, services and solutions.
• Contributes to business development in client and industry facing activities and events.
• Continuously pursues and identifies potential risk within our business and processes.
• Understands and adheres to all compliance requirements; ensures supporting documentation is maintained.
• Focus is primarily on business/group within BMO; may have broader, enterprise-wide focus.
• Provides specialized consulting, analytical and technical support.
• Exercises judgment to identify, diagnose, and solve problems within given rules.
• Works independently and regularly handles non-routine situations.
• Broader work or accountabilities may be assigned as needed.

• Qualifications:

• Typically between 6 - 8 years of relevant experience and post-secondary degree in related field of study or an equivalent combination of education and experience.
• Completion of relevant investment certifications.
• Advanced understanding of business line and a growing understanding of the overall firm and the competitive environment.
• Advanced understanding of specialized discipline and gaining understanding of other disciplines.
• Deep knowledge and technical proficiency gained through extensive education and business experience.
• Verbal & written communication skills - In-depth.
• Collaboration & team skills - In-depth.
• Analytical and problem solving skills - In-depth.
• Influence skills - In-depth.
• Data driven decision making - In-depth.

Salaire :

Type de rémunération :

Ce qui précède représente la fourchette et le type de rémunération de BMO Groupe financier.

Les salaires varieront en fonction de facteurs comme l’emplacement, les compétences, l’expérience, les études et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes à temps partiel seront calculés au prorata du nombre d’heures travaillées régulièrement. Pour les rôles à commission, le salaire susmentionné représente la cible de BMO Groupe financier pour la première année au poste.

La rémunération totale offerte par BMO variera selon le type de rémunération associé au poste et peut comprendre des primes de rendement, des primes discrétionnaires ainsi que d’autres avantages et récompenses. BMO offre également une assurance santé, le remboursement des frais de scolarité, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des régimes d’épargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site : https://jobs.bmo.com/ca/fr/R%C3%A9mun%C3%A9ration-globale

À propos de nous

À BMO, nous sommes animés par une raison d’être commune : Avoir le cran de faire une différence dans la vie, comme en affaires. Cette raison d’être nous invite à entraîner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivités et nos gens. En travaillant ensemble, en innovant et en repoussant les limites, nous transformons des vies et des entreprises et favorisons la croissance économique partout dans le monde.

En tant que membre de l'équipe de BMO, vous êtes valorisé, respecté et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des résultats. Nous nous efforçons de vous aider à obtenir des résultats dès le premier jour, pour vous-même et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles étapes, car vous aidez nos clients à franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de réseautage, nous vous aiderons à acquérir une expérience enrichissante et à élargir votre groupe de compétences.

Pour en savoir plus, visitez-nous à l'adresse https://jobs.bmo.com/ca/fr.

BMO s'engage à offrir un milieu de travail inclusif, équitable et accessible. Nous apprenons de nos différences et tirons notre force des gens et de leurs différents points de vue. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection. Pour demander des mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec votre recruteur.

Remarque aux recruteurs : BMO n’accepte pas les curriculum vitæ non sollicités provenant de toute source autre que le candidat directement. Tout curriculum vitæ non sollicité envoyé à BMO, directement ou indirectement, sera considéré comme la propriété de BMO. BMO ne paiera aucuns frais pour les placements découlant de la réception d’un curriculum vitæ non sollicité. Une agence de recrutement doit d’abord détenir une entente de service écrite valide et dûment signée avant d’envoyer des curriculum vitæ.