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COGIR Immobilier

Directeur d'Immeuble Aalto Zibi à Gatineau

10 rue Jos Montferrand / intercom, Gatineau,QC
  • À discuter
  • 1 poste à combler dès que possible

COGIR Immobilier, une entreprise de gestion immobilière internationale de premier plan, emploie plus de 16 000 professionnels passionnés par l'immobilier. Animée par le désir de donner du sens à l'immobilier, notre équipe crée des espaces de vie agréables, fonctionnels et personnalisés, en reflétant les personnes qui les occupent. Nous gérons plus de 420 propriétés à travers le Québec, l'Ontario et les États-Unis. Classée au 41e rang parmi les plus grandes entreprises du Québec, notre engagement envers l'excellence nous permet de surpasser constamment les attentes, offrant ainsi le meilleur service et améliorant la qualité de vie de nos clients.


DESCRIPTION DU POSTE:

Nous recherchons un Directeur Général pour superviser un portefeuille haut de gamme de 300 nouvelles unités à Gatineau, QC. Dans ce rôle, vous serez responsable des opérations quotidiennes des propriétés résidentielles, y compris la gestion du personnel et des sous-traitants sur place, l'assurance d'un service client exceptionnel pour les résidents, la supervision des efforts de location et de marketing, ainsi que la conformité aux politiques et procédures opérationnelles.

Le candidat idéal sera responsable de l'efficacité opérationnelle, de la gestion de l'équipe et de la mise en œuvre d'initiatives stratégiques alignées avec nos objectifs. Ce poste nécessite de solides compétences en leadership, une bonne compréhension des opérations et la capacité de maintenir un environnement de travail positif.


RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:
  • Assurer la gestion optimale de ses immeubles conformément au plan établi
  • Assurer l’offre d’un service à la clientèle de haut niveau
  • Coordonner avec le directeur régional, les interventions nécessitant un plan d’action spécifique
  • Développer conjointement avec le directeur régional un plan de gestion pour une propriété multi locative de haut niveau
  • Développer et réaliser le plan d’action requis à maximiser la performance de location
  • Gestion des bons de commandes et des factures
  • Gestion du budget mensuel
  • Gérer la perception des loyers et la réalisation des dépôts selon les normes en vigueur
  • Gérer une équipe multidisciplinaire offrant les services à l’immeuble et assurer l’exécution intégrale des services en tout temps
  • Planifier les arrivées et départs de locataires et assurer le déroulement optimal de ces activités, tout en maintenant la sécurité de l’immeuble et ses occupants
  • Procurer une qualité d’entretien exemplaire pour les locataires, et des espaces et systèmes de la propriété
  • Travailler de concert avec les équipes régionales pour la réalisation des travaux d’immobilisation et l’enregistrement de dossiers à la Régie du Logement
  • Voir à la gestion des travaux de rénovations d’appartements selon le programme établi par la direction régionale
Gestion
  • Inspecter les immeubles et coordonner les entretiens selon les standards établis
EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS:
  • Minimum 3 a 5 ans d'expérience en gestion immobiliere
  • Bilinguisme autant à l'oral qu'à l'écrit
  • DEP ou DEC en administration, comptabilité ou bureautique
  • Connaissance du milieu immobilier (un atout)
  • Connaissance du logiciel Hopem (un atout)
  • Bonne connaissance des logiciels Word, Excel et Outlook (un atout)
  • Bon joueur d'équipe
  • Voiture requise
LES AVANTAGES:
  • Cellulaire fourni
  • Ordinateur fourni
  • Possibilité d'avancement
  • Possibilité d’être sur appel soir et fin de semaine
  • Programme de reconnaissance
  • Programme de référencement
  • Rabais corporatifs
  • Remboursement du kilométrage
  • Stationnement intérieur gratuit
  • Salaire compétitif
  • Boni annuel au rendement
  • Assurances collectives
  • Congés maladie et obligations familiales
  • Programme d'aide aux employés
  • Télémédecine
  • Congés mobiles
  • Congés sociaux
  • Vacances
  • Activités, cadeaux et rabais substantiel du Club Social
  • Approche humaine de gestion
  • Des défis stimulants, à la hauteur de vos ambitions!
  • Soulignement des anniversaires
  • Stationnement intérieur
STATUT D'EMPLOI: Permanent: temps plein L'HORAIRE DE TRAVAIL: Jour

Environnement de travail

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Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Avancé

No. référence interne

CJB-14546-nV8hsesSy