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Collège de Maisonneuve

Aide pédagogique individuel

3800, rue Sherbrooke Est, Montréal,QC
  • 53054 à 90950 $ par année selon l'expérience
  • Temps partiel

  • 1 poste à combler dès que possible

Description sommaire : No de concours : 2425-PT-009 | No de poste : 814-204-08
Service: Organisation scolaire
Statut : Personne professionnelle remplaçante à temps complet
Supérieure immédiate : Sophie Poirier
Titulaire : Alexe St-Germain
 
Période : Dès que possible, jusqu’au 31 mai 2025*; 
Salaire : Salaire entre 53 054$ et 90 950$ par année; 
Horaire : Lundi au vendredi de 8h30 à 16h30;
Lieu de travail : 3800, rue Sherbrooke Est, Montréal.

 *jusqu’au retour du titulaire ou jusqu’à ce que nous mettions fin à cet engagement.


Fonctions : Les emplois d’aide pédagogique individuel comportent plus spécifiquement des fonctions de conseil, d’assistance, d’animation et d’information auprès des étudiantes et étudiants, relativement à leur cheminement scolaire. Ils comportent également des fonctions de conseil auprès du personnel enseignant et du personnel cadre, relativement aux programmes d’enseignement et au cheminement scolaire des étudiantes et étudiants.

Principales tâches et activités : Participer aux processus d’admission des étudiants et rendre le verdict d’admission :
  • Participer aux diverses activités de promotion et d’accueil du collège.
  • Analyser les demandes d’admission des diverses clientèles
  • Rendre le verdict d’admission.
  • Analyser et reconnaître les compétences scolaires déjà acquises 
  • Proposer un cheminement scolaire en conséquence.
  • Rencontrer au besoin les clientèles particulières en vue de l’inscription.
Agir à titre de personne ressource auprès des étudiants et du personnel du collège en ce qui a trait au suivi pédagogique et à la réussite scolaire des étudiants :
  • Rencontrer et évaluer les besoins des étudiants dans le cadre de leur cheminement scolaire
  • Assister et conseiller les étudiants qui vivent des difficultés en lien avec leur réussite scolaire.
  • Référer les étudiants aux services appropriés en fonction de leurs difficultés.
  • Assister et conseiller les enseignants pour favoriser la réussite de certains étudiants présentant des problématiques particulières.
  • Informer et conseiller les étudiants dans le choix de leur programme ou de leurs cours.
  • Conseiller les étudiants en ce qui a trait aux différents programmes universitaires ou autres en lien avec leur cheminement scolaire.
  • Participer, au besoin, à différents comités, notamment aux comités de programme, au comité de la réussite et au comité d’appel.
 
Appliquer les processus liés au cheminement scolaire en fonction des besoins et situations particulières des étudiants :
  • Analyser, planifier et proposer à chaque session un cheminement scolaire adapté aux besoins particuliers de chaque étudiant.
  • Analyser la situation de chaque étudiant touché par le règlement et les politiques du Collège sur le cheminement scolaire et le Règlement sur les études collégiales et proposer des moyens pour améliorer leur réussite scolaire.
  • Examiner les demandes de mentions au bulletin (dispense, substitution, équivalence ou incomplet) et y répondre dans le cadre des politiques et procédures.
Accomplir au besoin toutes autres tâches connexes.


Description détaillée :

Qualifications requises :

Scolarité

Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en sciences de l’éducation, en orientation, en information scolaire et professionnelle, en psychologie ou dans une discipline connexe ou toute autre combinaison jugée équivalente par l’autorité compétente.

Exigences

  • Avoir une expérience professionnelle d’au moins trois ans en relation d’aide;

  • Avoir une bonne connaissance des programmes collégiaux;

  • Maîtriser la langue française à l’oral et à l’écrit. La personne doit réussir le test écrit.

Atouts

  • Avoir l’expérience de travail dans un emploi d’aide pédagogique individuel;

  • Connaître la suite Microsoft Office.

  • Connaître le système de gestion pédagogique Clara



Spécifications : Le Collège de Maisonneuve souscrit à la Loi sur l’accès à l’égalité en emploi dans des organismes publics pour les personnes visées, soit les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection. 
Seuls les candidats retenus, lors de la présélection, reçoivent un appel afin d’être convoqués au(x) test(s) de sélection et à l’entrevue.



Environnement de travail

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Environnement de travailCollège de Maisonneuve3

Compétences recherchées


    Équité en emploi

    Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


    Exigences

    Niveau d'études

    non déterminé

    Diplôme

    non déterminé

    Années d'expérience

    non déterminé

    Langues écrites

    non déterminé

    Langues parlées

    non déterminé

    No. référence interne

    1990